NSF投3000万美元支持人机融合核心研究

2016年美国国家科学基金会（NSF）公布“十大创意研究”，“人机前沿未来工作”是其中一项长期研究与投资方向。

2018年12月7日，NSF发布“人机前沿未来工作：核心研究（FW-HTF）”项目指南，旨在支持融合研究，以了解和发展人机伙伴关系，设计新技术以增强人类表现，阐明新兴社会技术领域，了解新技术的风险和收益，了解和影响人工智能对员工和工作的作用，促进终身普遍学习。拟提供3000万美元资助至多30个项目提案，包括如下两类：FW-HTF规划资助（FW-HTF-P），时间一年，总预算不超过15万美元，至多15个；FW-HTF研究资助（FW-HTF-R），包括为期3年且总预算不超过150万美元的中型FW-HTF-R提案和为期4年，总预算在150万至300万美元之间的大型FW-HTF-R提案。

FW-HTF具体目标包括：①促进融合研究，其可利用计算机科学、工程学、学习科学、教育和劳动力培训研究以及社会、行为和经济科学的联合观点、方法和知识；②鼓励发展一个致力于设计智能技术和工作组织模式的研究团体，这些技术和模式的灵感来自于其对个体员工、手头工作、人们学习和适应技术变革以及创造性和支持性工作场所（包括偏远地区、家庭、教室或虚拟空间）的方式等的积极作用，以及对不同规模社会、经济和环境系统的益处；③通过推进与人类员工协调运作的智能工作技术的设计（包括考虑成人如何学习在工作场所与这些技术互动所需的新技能）以及加大广泛的劳动力参与（包括改善受到身体或认知障碍挑战的人的使用方便性），促进对相互依存的人机伙伴关系更深入的理解，促进社会需求；④理解、预测和探索减轻人机前沿未来工作所带来的潜在风险的方法。最终，这项研究计划将促进我们对技术和人员如何在具有显著社会重要性的不同特定工作环境中交互、分配任务、合作和互补的理解，推进与员工教育和培训以及正式与非正式学习相关的知识库，使所有潜在员工能够适应不断变化的工作环境，促进我们对人机前沿未来工作与周围社会之间联系的理解，包括新技术的预期潜力以及对员工的意外后果和社会福祉。

FW-HTF研究提案主题包括两组。一组可能的主题涉及增强身体和认知能力并继续和扩大相关优先事项，探讨普遍智能和自治系统背景下人机合作伙伴关系的未来以及相关风险和机遇，包括诸如人类和机器智能共生以提高效率、员工生活质量、环境健康或社区福祉等一系列项目。

另一组可能的相关主题强调生产力、工作生活质量、培训和教育，以促进对基本社会和经济结构、过程、政策或机构的理解。项目目标可包括为员工和企业家提供更好的机会、更强的社会平等、更多的技术创新和创造就业机会、更高的经济生产力以及更高的生活水平。与FW-HTF计划相关的主题包括深入分析人机前沿工作的法律、文化和道德考虑因素，技术对隐私和安全的影响，劳动力偏好以及员工控制和自治等主题。项目可探索先进的学习技术或网络学习，同时研究对未来工作和就业状况的影响。