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社区首页 >专栏 >没有人能阻挡我通过面试

没有人能阻挡我通过面试

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灬沙师弟
发布2023-03-20 15:59:39
发布2023-03-20 15:59:39
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文章被收录于专栏:Java面试教程Java面试教程
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1

我是一个普通的面试官,本职是个老程序员,偶尔对应聘的新人进行面试。

刚开始承担这份工作时,我很兴奋。这是一个阶级的提升,从一个码农,变成了甲方爸爸。

当面试官多简单,提出问题,看看对方的知识底蕴,以及应变能力,偶尔还能小小刁难,完美。

嗯,值得庆祝一下,奖励自己一个春季新款蓝色格子衬衫。

2

一开始的时候,流程是这样的:

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我:请介绍一下自己

萌新程序员:面试官你好,我叫小新,毕业于南方大学,爱好唱歌、体育,blabla。。。


。。。半小时后。。。


我:那你擅长哪些技术?

萌新程序员:我是应届生,什么都不会,想学学本事。

我:简历里写的精通Java, 熟练SQL,这些怎么回事?

萌新程序员:哦,都是老师教我们写的,凑凑字数,见谅见谅。

我:。。。。。。

3

还有这样的:

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我:请介绍一下自己

面相成熟的大哥:面试官你好,我叫大伟,今年21岁,有4年Java开发经验。

我:不错嘛,主要做过哪些项目?

面相成熟的大哥:我曾经参与过某商务系统的研发,负责整个系统的数据采集分析工作。

我:能详细介绍工作内容,以及用到的技术吗?

面相成熟的大哥:主要使用Excel

我:what?

我:等等,你21岁,工作4年了?

面相成熟的大哥:对,我每年放假都去实习,相当于4年工作经验了。

我:。。。。。。

4

此时我才发现,面试官也不是这么容易当的。

当今的时代主要矛盾,是应聘者日益增长的话术技巧,与面试官的智商情商不匹配的矛盾。

5

我要提升自己,充电!

《金牌面试官》

《把面试做到极致》

《提问的艺术》

6

有时我想问问HR,为什么不能先帮我筛选一下?

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HR:好,你有什么标准?

我:年龄25-30岁,经验丰富,工作负责,态度谦逊,吃苦耐劳,blabla。。。

HR:好的,收到。

我:特别是不要那种年龄21工作4年的。

HR:OK

7

两天后

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 我:请介绍一下自己
 
 面相朴实的大哥:面试官你好,我叫子涵,今年25岁,有8年Java开发经验。
 
 我:???

8

防不胜防

抚慰自己受伤的心灵,安装一个国家反诈骗APP

9

我理解某些应聘者的心情,工作经验写多一点,比较有竞争力,比较好谈薪水。

但请体谅一下我啊,我只管考核你的技术水平,薪酬又不是跟我谈。

10

实习经历,工作年限,最好各论各的。

面试官,特别是技术面试官,主要想知道对方擅长的技术,参与的项目,承担的职责

最主要的是解决问题的能力

而不是说话的艺术

11

笔试部分,我一般喜欢出基础题,像什么:

基本类型与包装类

集合、数组的运算与排序

日期转换

字符串的构造与截断

I/O的基本类操作

12

1月10日,笔试

第一题: 已知数组 int[] array = { 1, 2, 3, 4, 5 } , 请编程实现删除某个数组元素

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15分钟后

机灵小哥:考官,我写出来了,太简单了

我:我看看

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public void remove(int num) {
  int[] array = { 1, 2, 3, 4, 5 };
  if (num == 1) {
     array = new int[] { 2, 3, 4, 5 };
  }else if(num == 2) {
     array = new int[] { 1, 3, 4, 5 };
  }else if(num == 3) {
     array = new int[] { 1, 2, 4, 5 };
  }else if(num == 4) {
     array = new int[] { 1, 2, 3, 5 };
  }else if(num == 5) {
     array = new int[] { 1, 2, 3, 4};
  }
}

13

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我:。。。忍住不骂人

我:这个方法有点 low 啊,你能用其他更好的方法实现吗?

机灵小哥:噢我还会一种方法,可以用 switch case 实现

???是我表达的方式有问题吗?

14

2月14日,今天大过节的还要面试。

微信聊天

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我:下班后你想去哪里玩?

丽丽:去万达广场,先去六楼吃个饭,然后看电影,看完去买衣服,还要去喷泉看音乐灯展,零点我们去做摩天轮。。。

我:好哒

关掉微信,严肃脸

第二题: 请编程获取今天的日期, 以及明天的日期, 注意跨年和跨月情况的判断

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我:这有道笔试题你们做一下

平凡小哥:还有跨年跨月,条件判断有点难啊,还有大小月,闰年什么的

憨厚小哥:你基础没学好,这是一个数学问题

我:不许交头接耳!

15

20分钟后

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平凡小哥:考官,我不会,if条件嵌套的太多,我自己都晕了

我:算了,再见不送,基础是有点弱啊

平凡小哥:抱歉,再见不送

憨厚小哥:我快写完了,等我调试一下

A few moment later

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憨厚小哥:搞定,交卷

我:让我看看

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public Date nowday() {
      return new Date();
}

public Date nextday() throws InterruptedException {
    long ms = 24 * 60 * 60 * 1000;
    Thread.sleep(ms);
    return nowday();
}

16

2月15日

微信聊天

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丽丽:还没到吗?

丽丽:还没到吗?还没到吗?还没到吗?

丽丽:大过节的放鸽子,分手吧

我:丽丽,我昨天在通宵面试呢,遇到点情况,你听我解释。。。

--- 丽丽开启了朋友验证,您还不是他(她)朋友,消息发送失败 ---

17

当时真想把昨天面试的人,挂在摩天轮上

让摩天轮 Thread.sleep(Long.MAX_VALUE)

让他感受一下透心凉的感觉

18

算了,人生还要继续

回归日常的开发和面试生活

19

3月5日

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我:请介绍一下自己

小伙:我叫小王,工作1年,擅长Java、Spring、SQL等技术

我:请问,在Java里面,用类 C 创建两个对象 a 和 b,
如何将a对象的所有属性值,全部复制给b对象?

小伙:有好几种方法,比如使用 BeanUtils.copyProperties(a, b) 就可以了

20

恭喜,你被录取了


外传

面试的目的,是找到合适的人,而不是浪费面试官的时间。

草帽海贼团的同行者都有自己的故事,面试官都希望找到能一起奋斗的伙伴。

每个面试官的风格不同。

有的喜欢问算法思路,有的喜欢考校知识面,还有的看重过往的工作履历。


我比较看重的几个方面

一是谈吐,二是技术,三是颜值

通过谈话大致能看出一个人的性格,比如问题回答不出,有人会仅回答会的部分,有的选择回避问题,有的默不作声,有的自言自语。

可以粗浅地看出人的性格特点。

技术不用说,立业的资本。一般随着面试者经历的增加,对技术水平的期待值也会提升。


比较感冒这样的几种人:

  1. 能力、经历、薪资要求不匹配
  2. 有工作经验,但基础比较弱,就算是CRUD,稍微复杂一点的语句都不会写
  3. 凡事都知道一点,但每一个都不完全正确,单词读错,常用类讲不清,样样不精
  4. 这事我懂,但我需要baidu一下

直到有一天,我在一个技术群里,看到一条消息:

“全粘工程师” 加入了本群

全粘,The Engineer works by pasting

真贴切

希望这种工程师越少越好


我是闪闪

感谢各位同学的点赞、收藏和评论,我们下期更精彩!

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原始发表:2022-09-19,如有侵权请联系 cloudcommunity@tencent.com 删除

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