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人工智能与未来的工作和技能:这一次会不同吗?

岗位的破坏和创造通常同时发生,人工智能在改变工作和技能的方式上是否会不同于过去的技术?OECD论坛近期发表文章探讨了这些问题。 岗位的破坏和创造通常相伴而来… 新技术往往会改变工作和技能。新技术带来了新的产品,改变了不同职业的岗位。随着汽车的出现,经济需要更多的装配线工人和更少的铁匠。新技术也带来了新的工作流程,从而改变了工作中的技能。随着复印机的出现,办公室工作人员需要更换墨盒,不再使用复写纸。经济史上有许多新技术引起这种转变的例子。 劳动者们常常担心新技术会破坏旧的工作,而不会创造新的工作。然而,经济

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2023年人工智能技术元年-2023年我与人工智能的相遇

​ 人工智能(Artificial Intelligence,简称AI),是一门研究如何使计算机能够模拟人类智能的科学。我对人工智能产生兴趣是因为我对技术和创新的热爱,以及对人工智能的好奇心。在我看来,人工智能是当今世界最具前沿和潜力的领域之一,它的发展不仅可以改变我们的生活方式,还可以推动整个社会的进步。人工智能让我意识到它不仅仅是一种技术,更是一种思维方式和方法论。它涉及到机器学习、深度学习、自然语言处理、计算机视觉等多个领域,这些技术的融合和应用可以帮助解决许多现实世界中的难题,包括医疗保健、交通运输、金融服务等各个领域。我希望能够了解它的基本概念和原理,掌握相关的技术和工具,从而为未来的学习和探索打下坚实的基础。

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人工智能学坏了!已出现种族和性别偏见…

英国媒体《卫报》今日发表评论文章指出,人工智能已经开始出现了种族和性别偏见,但是这种偏见并非来自机器本身,而是计算机在学习人类语言时吸收了人类文化中根深蒂固的观念。科学家呼吁,应当建立一个监管机构,去纠正机器的这种行为。以下是文章主要内容: 让计算机具备理解人类语言的人工智能(AI)工具已经出现了明显的种族和性别偏见。 这些发现令人担忧现有的社会不平等和偏见正在以新的、不可预知的方式得到强化,因为影响人们日常生活的大量决策正越来越多地由机器人做出。 在过去的几年里,谷歌翻译等程序的语言翻译能力有了显著提高。

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人工智能、机器学习、统计学、数据挖掘之间有什么区别?

人工智能、机器学习、统计学和数据挖掘有什么区别? 是否可以这样说,它们是利用不同方法解决相似问题的四个领域?它们之间到底有什么共同点和不同点?如果它们之间有层次等级的区分,应该是怎样一回事? 我假定题主是想得到一个清晰的图,上面有各个领域清晰的分界线。因此,在这里我尝试用我最简单的方式来解释这个问题。 机器学习是一门涉及自学习算法发展的科学。这类算法本质上是通用的,可以应用到众多相关问题的领域。 数据挖掘是一类实用的应用算法(大多是机器学习算法),利用各个领域产出的数据来解决各个领域相关的问题。 统计学是一

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