企业QQ2.0是跨组织一体化办公协同工具,帮助企业与客户“零”距离沟通。 其中【应用市场】可为企业提供强大丰富的应用套件,不仅包含审批考勤等OA类应用,还有面向B2B的专属行业应用,满足企业的个性化需求。 01 办公应用 拥有考勤,邮箱及广播等功能,为企业达成高效便捷的办公体验。 在账户中心-【企业应用】-【第三方应用】中可选择购买/安装以下应用。 电子合同 由法大大提供 为企业及个人用户提供专业电子签章服务,疫情期间在家办公也能快捷地使用电子合同、电子文件签署。 抢单王 由腾讯企点提供 智能
8月18日人力资源日,这是属于每个HR的日子。 腾讯乐享的管理员朋友,很多都来自各个企业人力资源部门,负责企业文化、专攻企业培训,陪伴企业成长。 腾讯乐享联合易路&腾讯千帆&腾讯HR助手为大家准备了一份小惊喜,献给一直守护着企业和员工的HeRo们! 领取条件:只要您是企业HR,即可领取盲盒礼包 盲盒内容:一束鲜花、限量公仔、定制办公用品……818亲手开盲盒! 活动日期:8月9日-8月15日 盲盒限量发布,先到先得,名额不多了,赶快扫码领取吧! *本活动最终解释权归腾讯乐享所有
10月17日,由HRTechChina发起的中国人力资源科技年度峰会在北京金茂万丽酒店举行,活动集结了多家知名企业。其中,南京云问科技产品荣获“2018数字人力资源科技奖”,云问科技联合创始人茆传羽在现场和与会嘉宾分享了云问企业助手的产品理念。
【12.5 - 12.7】2015·第四届TOP 100 Summit 享誉业界的全球软件案例研究峰会TOP 100 Summit将于12月5-7日在北京国家会议中心举行。本届TOP 100 Summit案例来自互联网公司、电商企业、智能硬件企业、互联网金融公司等各个领域的技术研发团队,案例议题设计产品创新、互联网转型、团队敏捷提升、大数据、架构设计、自动化运维、质量管理等热点议题。 好雨云受主办方麦思博邀请将参加本次大会。 好雨云CEO 刘凡将分享《好雨云使用OKRs做绩效管理》 案例简述 绩效管理的作用
为了提升广大用户的文档的使用体验,现推出【办公协同 & 微信生态 & 物联网】产品文档定向捉虫活动。邀请大家对指定产品文档进行体验,反馈文档问题就有机会获得腾讯云电子代金券、京东储值卡和神秘好礼!发现和反馈的文档问题价值越高,奖品越丰厚。
随着自动化技术的发展,机器人和智能助手正在逐渐取代人类从事一些传统的工作岗位,这引发了人们对于未来工作方式的担忧。然而,瀚纳仕认为,尽管自动化将取代一些岗位,但也将创造出新的就业机会。
2月11日,国务院召开新闻发布会表示,“在疫情防控期间,将把所有的招聘活动由线下全部转到线上,实现就业服务不打烊、网上招聘不停歇”。在政策的鼓励下,实现网上签约的电子合同,一跃成为企业网上招聘的刚需。
腾讯金牛企业会员 上周已经正式上线 帮助广大想要做数字化转型或升级的中小企业 解决不敢转、不会转、没人教的问题 我们已经把上云所需的产品打包好了 云服务器、解析、域名、建站、证书、商标…… 只要你是金牛会员 这些产品通通免费挑选 今天 金牛会员产品家族迎来了新成员 人力资源管理数字化,解放双手! 与候选人前期沟通意向太耗时,招聘旺季压力山大? 新人指引、报道指引还在通过微信/邮箱手动发送? 线下Excel表管理绩效考核容易错漏? 请休假还在使用纸质单据? …… 使用腾讯HR助手,实现人力
悄悄预告一下:再过3个月,就要迎来一个大日子——腾讯乐享对外开放四周年! 在周年系列庆祝活动到来之际,乐乐也在筹备一件大事儿。我们已经陆续升级了腾讯乐享的Logo、发布了使命愿景、也让乐乐拥有了自己的IP形象…… 今年,我们希望能够对腾讯乐享进行一个整体性的品牌升级。 在品牌升级的过程中,乐乐希望能够倾听到每一位客户的声音,因为正是你们,才让腾讯乐享的品牌多了色彩、多了温度、多了故事,每一位客户才能最终代表腾讯乐享的品牌故事。 于是,乐乐要来向大家做(song)征(li)集(wu)啦: 「一句话形容腾讯乐
2月10日至3月31日 腾讯企点开工助力包疫情期间免费活动 本周新增 腾讯HR助手【云评估】【E入职】应用 【销售易CRM战疫版】 让我看到你们的手 速速点击下图前往查看活动详情 更多产品方案及活动信息 请持续关注腾讯企点 点击阅读原文 了解更多开工节活动详情 阅读原文
简介:ChatGPT 是一种最先进的语言模型,改变了人类与技术互动的方式。在本书中,我们探讨了 ChatGPT 从一个小型项目发展到如今成为全球现象的历史。
来源:数字观察 作者:窦悦怡 ---- “从需求方来看,企业对于传统意义上的人力资源预算投入的增长幅度变小,而对HR SaaS软件预算投入的增长幅度开始加大。 这时候,客户的需求就发生了一些新的变化,他们不再要单点的产品,或者说对客户部分负责的产品,而是需要对结果负责的覆盖全生命周期流程的产品和服务体系。 从供应端来看,我认为整个行业进入了竞争热化的阶段。当前中国企业级服务市场正处于混战局面,不仅仅是领域玩家之间的竞争,还面临着越来越多的跨界对手,大家都因看好这个赛道蜂拥而至。玩家虽多,但面对客
在市场经济竞争越来越激烈的今天,归根到底是人才的竞争。随着经济的发展,如何广纳人才是各行各业有效竞争的手段之一。企业也已经意识到人才对企业的重要性,并且对人力资源管理也提出了更高的要求。
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企业微信的口号叫做“连接成就智慧企业”, 曾经还有一个口号叫做“让每一家企业都有自己的微信”,企业微信是从微信系统中发展出来的。
1+1+N解决方案针对性地帮助云智解决了管理适配不足、权限管理不清晰、账号体系不统一、系统数据不互通的问题,并在解决问题的基础上支持拓展,帮助云智实现了旧系统的替换与升级。
2016年初,京东在印尼正式落地了第一个海外本土站点;今年11.11,京东印尼站当天单量同比增长845%,连续三年保持超高速增长。
今天和大家聊聊并发。 虽然搞了多年 Java,可许多朋友一提到“并发”就头疼: 为什么我已经学习了很多相关技术,可还是搞不定并发编程? 小公司根本遇不到并发问题,高并发经验该怎么积累?平时该怎么学习? 昨天面试又卡在并发问题上了,并发编程难道已经成为大厂必备的敲门砖了吗? 有这些困惑很正常,因为并发编程是 Java 语言中最为晦涩的知识点,它涉及操作系统、内存、CPU、编程语言等多方面的基础能力,而这些知识点看上去非常的零散、独立,可实则关联性又比较强,更为考验一个程序员的内功。 并发编程的优势是
机器之心报道 作者:泽南 ChatGPT 兴起,大模型已成为技术革命的核心,大模型覆盖领域极宽,知识足够深,又非常好用,那么它将如何改变产业呢? 4 月 26 日下午,第四范式首次向公众展示了大模型产品「式说」3.0 版,并提出 AIGS 战略(AI-Generated Software):以生成式 AI 重构企业软件。「式说」将定位为基于多模态大模型的新型开发平台,提升企业软件的体验和开发效率,实现「AIGS」。 「二维码在国内无处不在,但在海外的推进速度不快,这是因为人们已经形成了信用卡等支付习惯。
来源:数字观察 作者:窦悦怡 ---- 今天,腾讯SaaS加速器首期成员“肯耐珂萨”宣布完成数亿元D1轮融资,由景林股权投资领投。据悉,本轮融资后,肯耐珂萨将加速推动一体化人力资本云平台和SaaS、PaaS、AI等关键技术的产品升级,并系统运用于全场景的人力资本管理,重构HCM市场。 肯耐珂萨是i黑马&数字观察重点关注并且持续跟踪报道的独角兽企业,成立于2008年,是一家HR SaaS企业,为客户提供HCM Cloud整体解决方案,满足企业人力资本管理的多场景应用需求,助力人力资源管理的数字化转型。
腾讯企点 公众号ID:qidianonline 关注 QQ会话作为企点最最重要的通路之一 利用QQ通路主动营销 也成了企点粉们的必修课题 本期奉上在企点主动营销的 使用方法和注意事项 QQ群发 【消息助手】营造QQ私聊氛围 很多用户选择企点正是看中了可以对客户进行群发的【消息助手】,但是同时也有很多用户在【消息助手】的使用上受到了一系列限制。 其实将自己的业务和系统的规则结合起来,会用它、用好它,一键触发与多个客户的QQ私聊窗口,营销效果大幅提升不是问题。 1、不要频繁群发 你的
一直以来大家对HR的工作可能都有个深深的误解,不就是招聘嘛,有什么难的。其实HR还真不“难”,你只需要会招聘、会统计、会分析、会谈判、懂法律、懂金融、懂管理、能哄人、能受气、能熬夜……基本上就可以做HR了。
一分钟AI 马化腾身家高达478亿美元,成中国首富 猎豹移动Q3营业利润大涨303.4%,积极布局人工智能 口碑开放无人餐厅技术 明年初预计将完成落地 起亚上线聊天机器人卖车,又一个职业会被 AI 取代? Apple Watch通过这个AI算法,可预测80%高血压和90%呼吸障 英国计划放宽监管政策 无人驾驶汽车有望三年内上路 1.89亿 杭州萧山“交通小脑”项目通过专家评审 三星智能语音Bixby中文版发布 手机功能全覆盖 广汽牵手腾讯 打造腾讯车联“AI in Car”系统 世界上第一辆无人驾驶巴士
一直以来,人力资源服务都是个典型的“外冷内热”行业,尽管几乎所有成人都会接触到,但行业里的血雨腥风只有从业者自己感受得到。有关专家表示,预计“十三五”末,全国人力资源服务产业规模将超过2万亿元,从业人员达到50万人,成为生产性服务业的重要增长点。这是个好消息,巨大的市场容量空间就是机会窗口。也是个坏消息,让行业里挤满了人,既有甲骨文、美世、中智、北京外企这样的世界500强,中国企业500强,也有前程无忧、拉勾这样的互联网新锐,还有2号人事部、儒思HR这样的创业平台。而且就在这场旷日持久的人才争夺战中,人力资源行业面临了许多新问题,也催生出不同的解决方案,谁才能啃下这块大蛋糕?
整理 | Tina 字节回应员工因没年终奖与 HR 互殴;乐视实行 4 天半工作制:不降薪无 996,研发可准点下班;Salesforce 宣布重组计划:裁员 10% 并削减办公空间;Twitter 解雇 40 名广告团队的工程师;亚马逊 CEO 发全员信,拟裁员超过 1.8 万人;谷歌希望 RISC-V 成为“一级”Android 架构;微软将推出 AI 版必应搜索,采用 ChatGPT 爆红技术;Debian 移除 Python 2;黑客免费公开 2.35 亿 Twitter 用户的数据,含姓名、邮
伴随着「增长引力」造就的无限生机, 接连8场数字沙龙, 邀请腾讯企点专家, 研讨疫情之下 企业增长、私域运营、服务即营销 等热点话题, 助力破解数字化转型难题。 想做好私域?服务即营销助力企业持续增长 活动时间:5月16日 我们在谈论私域流量的时候,我们谈论的是什么?私域流量究其本质是什么?私域流量又是怎样助力企业的服务营销布局并引领营销的未来趋势的? 针对以上疑问,多位腾讯企点专家将一一作答,帮助大家理解企业私域建设痛点难题,理清经营增长思路,在数字机遇时代,走出适合自己特色的数字化转型之路。 疫
昨天有朋友在我公众号后台留言,说前两天去应聘开发岗位,在面试行将结束的时候,面试官主动要我加他微信,这正常吗?给还是不给?我真想知道面试官是啥想法,要微信号算面试流程吗?还是说我这次面试有戏?
这是一个普通的工作日早晨,作为腾讯乐享管理员,乐乐打开了电脑,习惯性地点开公司的腾讯乐享,准备看看昨天的运营数据,一切都是那么的熟悉…… 等等?哪里不对!在管理后台右侧,似乎多了点东西? 没错,管理后台新增了“运营助手”栏目,让你免费拥有一套完整的运营咨询服务! 日历形式帮管理员记住重要日期、活动攻略支持一键跳转至发布入口,帮助更多的管理员“乐乐”无门槛进阶成为运营大神,让平台越来越活跃,更好地服务内部员工,推动文化落地! (文末有有奖互动小活动,记得参加哦~) 运营助手能帮我做什么? 运营助
2022腾讯数字生态大会,在主题为“数字化叠变、全域新协作”的腾讯云SaaS连接专场上,多款产品重磅发布。
这几天,乐乐每天在办公室都能听到这样的哀嚎—— 老板:“HR多找点候选人呀!简历不够看了!” HR:“臣妾真的做不到!同事们再多内推一些啊!” 同事:“我连小学班群都发了!” 校招季来了,最头疼的其实不是求职者,而是招聘者。 在这招聘应届生的黄金时期,因为疫情招聘大多要移到线上,HR们可能会遇到这些问题—— 1、线上宣讲,怎么做到更有趣更有互动感? 2、内推也是重要招聘渠道,如何激励公司员工参与? 3、面试体验是候选人对公司的第一印象,怎么提升? 4、校招面试问题重重,如何快速答疑解惑? 或许玛氏
谈到大模型给SaaS公司带来的影响时,i人事联合创始人兼CTO王景飞告诉AI科技评论:“未来我们要培养一个个数字人,这个数字人可能是考勤专员,可能是薪酬专员,可能招聘专员……”
作为一个拥有超过10万员工的大型互联网企业,腾讯公司拥有设计完善的薪酬体系、员工福利、内部网站、员工交流论坛,绩效评估系统等,除了工作场景所需用到的办公系统外,这些与员工利益息息相关的系统默默构成了一个个重要的互联网社区,为员工的业余生活增加便利。 对于腾讯企业员工服务,基于用户价值导向的理念,腾讯一直在持续提高内部员工的管理和服务水平,而新员工是其中的重要群体。丰富的公司福利、入职融入、新人培训、行政服务、IT支持等等,甚至还有部门侧自主打造新人宝典… 这些资源在给新员工提供丰富的服务体验的同时,也带来
常听江湖中人传言:程序员都是吃青春饭的。 也就是说,社会上有很大一部分人觉得,程序员们虽然工资高,但是年龄渐长,熬不了最晚的夜,加不了最长的班,所以长江后浪推前浪,前浪死在沙滩上,基本上35岁以上的程序员都是失业大军中的一员。 而且就算他们跳槽找到工作,工资也是断崖式下跌,基本养家糊口都成问题。 作为一个年岁渐长的程序员,小E也是慌得不行,所以今天,我们就一起来探讨一下:程序员都是吃青春饭这个传言,到底是不是真的? 首先,我们来看一下市场上的真实数据: 可以看到,35岁以上的程序员找工作时平均获得1
利是又称利事,即红包,是中国文化传统的一种社交行为。现在,新年开工第一天,很多中国公司也形成了派开工利是的风俗,比如马化腾携高管亲自给员工发红包已成为腾讯的传统,今年元宵节李彦宏也系上了围裙,在公司饭堂给百度员工乘起了汤圆…… 企业主如此重视开工日,不难理解:不只是可以起到激励士气的目的,更重要的是要自上而下地传达出一种新年新气象的氛围。 今年钉钉也抓住了开工日,从元宵节后的第一个工作日开始,一直到本月底期间,举办“酷公司开工季——20万元开工特权”系列开工利是活动,面向钉钉500万家中小企业客户中已获得钉
众所周知,腾讯作为国内外知名的互联网明星企业,能够进入里面工作绝对是大多数人的自豪。近年来全世界都在致力于人工智能的研发,腾讯作为巨头之一,自然也不甘落后,时至如今AI领域的研究已成为其集团战略重点。
作者 | Deanna (Lazzaroni) Pate 译者 | Arvin 编辑 | 阿司匹林 出品 | 区块链大本营 2020 即将来临,到底什么样的人才,或者具备什么样的素质和技能,才能在 2020 年脱颖而出,找到一份满意的工作,或者成为企业的明星员工? 近日,领英的一份报告为我们展示了 2020 年就业市场对技能需求的整体趋势。该报告列出了 5 项软技能, 分别是创造力、说服力、合作、适应性和情商。 此外,领英还列出了 10 项市场上最急需的硬技能,分别是区块链、云计算、分析推理、人工智能、UX
疫情三年出行不便,企业对远程办公、面试的需求激增,促使了协同办公、远程会议、AI面试等新产品的涌现。现在尽管疫情影响散去,但这类产品已经成为企业日常运营中不可或缺的工具。
随着数字化进程,移动互联网逐渐开始向下半场的产业互联网转移。今天,企点君就来和大家聊聊『产业互联网』的那些事儿。 产业互联网在实践中,有四个概念与之密切相关,分别是消费互联网、工业互联网、产业数字化和“互联网+”。 || 产业互联网和消费互联网 消费互联网和产业互联网的区别主要体现在服务对象、市场主角、市场结构和增长速度四个方面。如下表所示: 消费互联网和产业互联网的主要区别 来源:腾讯研究院,2019年4月 1)服务对象。消费互联网的服务对象是个人(2C),面向的市场是8.3亿网民,
---- 新智元报道 编辑:桃子 好困 【新智元导读】元宇宙之春,西山新绿,万物复苏,新智元AI星舰在北京中关村软件园等你! 今天,小扎表示,「元宇宙是下一代互联网。我们正在努力在短期内将NFT引入Instagram。」 可见,Meta元宇宙布局还在加速中。 2021年,是元宇宙奇点爆发的元年。 3月,「元宇宙第一股」Roblox上市,市值直接飙升至400亿美元,最先引爆科技行业。 10月,扎克伯格在一年一度Connect大会上宣布将Facebook改名Meta,计划投入数百亿美元,全力奔向元宇宙
---- 新智元报道 编辑:好困 桃子 【新智元导读】你是否羡慕钢铁侠里Tony Stark的AI助手「贾维斯」,上能开发方舟反应炉,下能处理家务琐事。其实,这里就有一位「二进制」员工能够实现跨界工作。在你摸鱼的瞬间,它分分钟搞定! 钢铁侠里Tony Stark的AI助手「贾维斯」上能开发方舟反应炉,下能处理家务琐事。 这要是能在工作的时候用上,岂不是得美滋滋的... 问题不大! 只要你敢想,就有人敢做。这位勇闯先锋的「人」就是——科大讯飞。 就拿报销这件事来说吧,每一个「社畜」想必都被伤过。
人力资源数字化转型已经是趋势,正好静下心来梳理了一下近年来数字技术在国内外人力资源管理中应用状况与趋势,有些技术应用可能还未完全落地成熟,但是希望可以提供一些参考的方向。
企业介绍 杭州热联集团股份有限公司是杭州市国资委下属的二级国有控股企业,二十多年来专业从事国际、国内大宗商品贸易及产业服务,连续六年蝉联中国钢贸企业百强榜综合榜前二。在全球钢铁、橡胶等大宗商品贸易行业,“热联”品牌享有优异的商业信誉和企业形象。 以数字化转型为载体驱动能源行业结构性变革,正在成为能源行业转型升级的新引擎。热联集团选择与腾讯乐享携手,发挥内部信息化对于内容、资源和知识的连接能力,打造线上学习和交流平台,支撑培训、管理、服务等核心职能上的数字化转型。 热联牵手腾讯乐享,看看培训部门、管理部门、
来源 | 腾讯SaaS加速器首期项目-肯耐珂萨 ---- 今年7月,肯耐珂萨在“助力企业人力资本管理数字化转型”这一使命基础上,进一步提出了新的价值主张“HR数字化提升组织效能”,这也是肯耐珂萨在数字化道路上探索客户价值的最新解读。 “我们为什么提出这个价值主张,就希望客户能够关注到最后的落脚点,不要为了上数字化而上数字化,因为数字化本身它只是手段,不是目的,目的是组织目标的实现”,沈健在专访中说道,“从需求端和整个风向来看,企业进行数字化已经是必须,人力资源也会通过数字化手段来发生革新,从而促进
据了解,一家大型食品组织,一年要处理各类内、外部用章请求达3-7万次。引入电子合同简化用章、签约成本,已经成了许多组织进一步释放管理动力的新选择。
好哇智慧餐饮是一款帮传统餐饮行业建立线上O2O品牌营销体系,为收银、营销、渠道、原料、财务、员工等等提供智能管理解决方案的产品。隶属成都依诺信息技术有限公司。
是的,最近我玩上了微信小程序,感觉开发这个还是蛮有意思的,所以,我又开发了一款小程序,邀请大家一起来看看,顺便欣赏一下。还请大家提提意见。 是的,继「活动云助手」小程序之后 ,我们又开发了一款效率类工
来源 | 腾讯SaaS加速器首期项目-理才网 ---- 11月20日,2020HRTechXPO暨未来人力资源科技论坛在上海开幕。 有人为大咖的满满干货而来,有的为通过此活动结识新友、促成商机,也有人期待一睹中国人力资源科技影响力TOP人物的风采,走近推动这个行业高速发展的背后力量。 在这期被发现和挖掘的行业具有影响力TOP人物中,极具代表性的100位行业创新创业者、HR高管、投资人、专家学者等走到聚光灯下。 其中就有大家熟悉的身影——理才网创始人兼CEO陈谏。 专注HR领域20年,专心做好
NVIDIA 企业开发者社区是面向 NVIDIA GPU 开发者的社区,目前新冠疫情流行下,主要通过一些线上直播活动和图文信息以及视频等方式来分享 GPU 开发技术以及NVIDIA SDK 开发经验,也为开发者朋友们提供 GPU 开发者交流平台等。 关注本微信公众账号可以及时获取 NVIDIA 官方及开发者社区举办的各种各样的精彩活动信息。 NVIDIA GTC 大会也即将在 3月21日-24 日线上隆重举行,我们为开发者朋友们准备了一系列新鲜有趣的演讲论坛,欢迎感兴趣的朋友注册:https://www.n
来源 | 腾讯SaaS加速器首期项目-道一云 ---- 据统计,销售部门和职能部门每天消耗在解答咨询的时间占当天工作时间的六成以上,其中有三成以上的问题会被反复询问。同时,企业客服还面临着下面这些问题: 客服人力成本越来越大 用户等待时间长、体验差 人力接待效率低、易出错 高意向客户易被忽略 ...... 在AI人工智能、云计算、大数据等科技技术的浪潮下,智能客服受到越来越多企业的追捧。AI赋能企业、解放生产力已是大势所趋,聪明的企业如何抓住智能客服的红利,降低人力成本,提升获客转化能力? 道
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