所以我现在编写这第366篇文章也是为了纪念这一年的时光，纪念这每天的一篇文章，纪念风里雨里从未间断过的自己，也是为了激励自己既然选择了这条路，就会义无反顾的坚持下去，直到再也坚持不了的那一天。正像我在《总用户数破1000，后台数据公布》文章里说的一样。
当企业发展到了一定快车道阶段，内部流通的文档量到了一定程度，很自然的就面临着如何更安全有效的管理内部的文档，使到知识的传递更加高效，新员工能更快速的复用老知识，也避免了资深老员工离职导致企业知识断档。而选型的第一个大拷问自然是到底企业应该选择将文档管理托管到公有云大厂上，还是自建一套企业私有云盘或文档管理系统呢？这里给大家做一些分析，欢迎大家参与讨论。
点击上方蓝字关注我们吧 “说到工作被技术替代，可能更多的人想到的是，那些生产线上的工人，怎么都不会想到程序员。但企业一旦上了云，不管是亚马逊云、阿里云还是腾讯云，只要上了，DBA的很多工作就都被替代掉了“ “因为很多数据库管理工具之类的基础设施不用再开发和维护了，DBA的职能将被极大的压缩。要命的是，数据库的管理工具，之前基本是每个公司都会开发一遍，也算是有些技术含量的东西，偏偏这块被云替代了，而且实话说，大厂云的那些工具绝对是小企业比不了的。如果我们的业务上了云，四个人的DBA团队能保住两个人头就
单纯从技术上来说，大公司是小公司没法比的，大公司系统要更加复杂，研究的东西更加深入。
这是我去年九月份换工作的时候写的一篇文章，以为之前分享过呢，现在才发现，我只发了博客，没发公众号，现在我的岗位虽然有发生了变化，但是之前的分享，我感觉还是很有意义的，现在分享给大家。
从今年的3月14日阿里的电话面试开始，到现在4月16日在西安悦豪酒店进行的腾讯HR面到现在一个多月了，中间先后收到了阿里，网易游戏，腾讯和smartx的offer，今天早晨刚刚接到了腾讯HR的电话，下午发offer，现在将这个过程记载下来，供找工作的朋友参考。另外，之前和女票开始一起刷算法，我Leetcode刷了整整一百道题，她刷的比我还多一些，然后在寒假看了剑指offer这本书，但是面试下来，基本没有问我数据结构和算法。
不仅是富豪榜，互联网对我们当下的生活，乃至对人类及社会的影响都是巨大的，加入互联网行业你能接触哪些最新潮最酷炫的科技，最先进最便捷的生活方式，最独特最个性的观点知识，遇见一群改变世界的人。
北京城下雪了，迎来的今冬第一场降雪，紫禁城的红墙玻璃瓦装配上了冬季皮肤。 今天的朋友圈开始上演一年一度的赏雪大片，他们呼唤雀跃，而小编在温暖的南方望眼欲穿，捶胸顿足。 梅花傲枝、宫墙檐角、铜狮脊兽、素裹银装这些都是他们的，我什么都没有...... 短暂的悲伤像苹果砸到我的天灵盖，任督二脉被打通，思如泉涌。 是的，小编可是做腾讯云的女人，拥有云上百般武器的我，不能在现场，也能假装在现场，今日份朋友圈快乐我也要分你一半。 跟着小编一起来动动手，快乐也分你一份。 体验步骤 1. 打开对象存储 COS 数据
以下是本人参加5.25日ACMUG沙龙（北京站）活动上的分享，增加了对部分内容的解读。希望对广大DBA，在职业规划、选择上能起到一些参考意义。
回味一下，学生时代包含着我们大多数人的美好回忆。然而，自从我们吃完散伙饭、拍完毕业照、浪完毕业旅行的那天起。这个美好的回忆已经死掉了，死透了，化成灰了。我们要面对职场与社会，学会新的规则和思维方式。
随着数据数字化的推广普及，很多客户在业务上会有一些新的突破与尝试。为帮助客户更高效的打造专业化解决方案，腾讯云在 AI 处理能力方面不断深耕，助力各行各业的数字化、智能化转型。 腾讯云对象存储 COS 作为云上数据存储的大本营，基于数据万象的多媒体数据处理能力，打造了云上一站式的数据处理平台。 10月，数据万象联合腾讯云 AI 和腾讯优图实验室推出了一些新的功能，针对存储在腾讯云对象存储 COS 上的图片，以更高效、更便捷的方式进行智能化处理。 1 图片质量评估 图片在当今已经是传播最广泛的一种信息载
今天是我们「腾讯技术工程」公众号所属的腾讯技术工程事业群（Technology & Engineering Group，以下简称 TEG）的十岁生日。 TEG 是腾讯内部的技术支撑部门，有许多不同岗位的同学。在今天这个特殊日子，我们采访了 10 位，在 10 个不同岗位工作 10 年的同事，来分享一下他们从 2012 年进入鹅厂工作至今的一些感悟，希望能给大家带来一些启发。 Zoe 职位：产品运营 Q1、目前主要工作内容是？ 我的工作主要是负责海外自营商店，解决海外用户充值购买公司业务的本地化需求
首先，引用马云的一句话，员工离职的原因基本上可以归结为两点：钱，没给到位;心，受委屈了。这些归根结底就一条：干得不爽。
腾讯云+社区新产品—阅读清单正式发布啦，你曾经是否也苦恼文章一篇一篇毫无规律的杂乱排布，你曾经是否也希望能够专注地阅读一个领域内的知识点，构建系统的知识架构。这些问题阅读清单已帮你解决，阅读清单是一个文章聚合的产品，它根据文章的内容、标题、索引、关联性等多个维度，利用先进的算法，聚合凝练成清单的形式。只为让你，在技术领域遨游中享受极致专一的阅读体验；只为让你，在纷杂的世界中，能够在阅读中获得片刻的宁静。
除去极少数天赋异禀的神级程序员，我们大部分人都是凡人。 凡人要从一个小菜鸟成长为全栈工程师大神，只能从少到多，慢慢积累知识。这里我推荐采用“先精后广，一专多长”的流程来学习。 先精后广，一转多长 毕业生遇到的第一个问题就是如何在一个城市，甚至是北上广深这样的大城市生存下来。生存下来需要一个稳定的工作，所以需要投一些简历给大公司或者小公司。 平心而论，程序员在市场上的供求关系比绝大部分职业都更有利于求职者，在微博上、twitter上、v2ex上……对优秀程序员的需求从来就没有减少过。优秀的程序员总是能找到工作
BAT 员工之间不喊老板，也不喊姓名，而是用同学、花名，这是虚情假意？还是弘扬武侠文化？还是另有隐情？为什么欧美公司不这么做？本文将带大家走进科学，探索真相。
视频平台尊贵的会员可以享受 4K HDR 超清视界，各类新型旗舰机都具备拍摄 HDR 视频的能力，3C 产品发布会必提 HDR 超清显示。想必各位看官感受到视觉逐渐被 HDR 浪潮侵袭了，那 HDR 到底为什么来势如此汹汹 HDR 代表高动态范围，与现有 SDR（标准动态范围）相比，可显示更大的亮度范围（动态范围），允许更自然、更真实的显示，更贴合人眼所见的世界，是视觉高端享受同时也是真 4K 视频的必备要素。 来看下 HDR 到底会呈现出怎样的视觉观感。 感受到 HDR 赏心悦目的
我们需要明确一点：任何职业都会面临年龄增长带来的挑战。随着年龄的增长，人的身体和心理素质都会有所下降，应对高强度工作的能力可能会减弱。然而，这并不意味着35岁就是程序员的“黄金退休线”。事实上，许多成熟的程序员依然在这个年龄段取得了卓越的成就。
halo大家好我是杨不易呀,随着2023年还剩下最后的一两个月了,抓抓尾巴赶上最后的末班车。
中国自从改革开放到现在其实已经诞生了很多优秀的企业家，要从其中选择出最有战略眼光的企业家还是非常难，毕竟中国几十年的快速发展有太多的有战略眼光企业家成长起来，而且每个人心中的企业家又不尽相同，不同的角度出发会得出不同的结论，从个人的喜好来讲更加倾向于任正非，马云，曹德旺这三个人不仅仅做的企业规模宏大，而且在一定程度上给中国人长脸还担负起很大的社会责任感，企业家和商人最大的区别在于社会责任感，从商人的角度出发就是通过企业赚钱，企业家除了赚钱之外还多一份社会的责任感没有社会责任感的企业是走不长远的。
摘自：http://www.ipc.me 如果把那些大名鼎鼎的科技公司的复杂的业务架构用漫画的方式来呈现，会是什么样子？ 去年6月，Web设计师Manu Cornet在自己的博客上，画了一组美国科技公
其实主要看自己平时的积累，当然运气也重要，已经拿到腾讯ailab的实习offer。
“你看，我家主子伸懒腰的姿势多优雅。” 资深猫奴老王骄傲的向大家展示着他家主子奶茶的视频画面。 随着“空巢青年”数量的逐步增加，猫猫狗狗成为了越来越多打工年轻人的家庭伴侣与精神寄托。而伴随着家居摄像头的逐步平价化与精巧化，越来越多的宠物主选择购买家居摄像头甚至智能喂食器等设备观察并记录自己宠物的点点滴滴。 如何服务好这些数量庞大的“铲屎官”群体，拿下这一广阔的市场，成为众多硬件厂商甚至内容生产工具厂商的重要关注点。 腾讯云明瞳智控作为一款公有云产品，提供智能存储及数据分析一体化解决方案。针对视图数据，
这些称呼有一个问题：权力距离指数（power distance index，缩写为 PDI）——指在家庭、公司、社区等组织机构中地位较低的成员对于权力分配不平等的接受程度。
导语 | 腾讯云加社区精品内容栏目《云荐大咖》，特邀行业佼者，聚焦前沿技术的落地与理论实践，持续为您解读云时代热点技术，探秘行业发展新机。 BAT员工之间不喊老板，也不喊姓名，而是用同学、花名，这是虚情假意？还是弘扬武侠文化？还是另有隐情？为什么欧美公司不这么做？本文将带大家走进科学，探索真相。 BAT的称呼方式 腾讯：英文名，例如Pony、Mujihuang（母鸡黄）； 阿里：花名，例如风清扬、逍遥子、林黛玉； 字节跳动：名+同学，例如一鸣同学。 腾讯内网社区讨论英文名 官方解释 腾讯
云计算的就业前景还是不错的，云计算可以入职银行、金融以及其他传统行业企业，腾讯云、百度云这类专门做云计算服务的公司就职。
我们都知道优秀的企业会更倾向选择专业能力强的人，而除了拥有能力外，还需要一些技巧，这样优秀的岗位，才会朝你招手。
又是一年金三银四，不同以往的是，当前的职场环境已经不再是那个双向奔赴的美好时代了。求职者在变多，HC 在变少，岗位要求还更高了，面对这样的困境，技术人员应该如何突围？ 腾讯云开发者社区特邀前贝壳金服小微企业生态 CTO、腾讯云 TVP ，有着多年技术管理经验的史海峰老师，为大家分享了技术面试中的那些弯弯绕绕，分析了工程师面试通过率低现象背后的问题，并提出了 10 大提升面试表现的策略，希望能帮助大家，找到心仪的工作！
腾讯金牛企业会员 上周已经正式上线 帮助广大想要做数字化转型或升级的中小企业 解决不敢转、不会转、没人教的问题 我们已经把上云所需的产品打包好了 云服务器、解析、域名、建站、证书、商标…… 只要你是金牛会员 这些产品通通免费挑选 今天 金牛会员产品家族迎来了新成员 人力资源管理数字化，解放双手！ 与候选人前期沟通意向太耗时，招聘旺季压力山大？ 新人指引、报道指引还在通过微信/邮箱手动发送？ 线下Excel表管理绩效考核容易错漏？ 请休假还在使用纸质单据？ …… 使用腾讯HR助手，实现人力
本文作者：整理自：中国统计网，《谁说菜鸟不会数据分析》 1什么是数据分析； 2数据分析职业介绍； 3数据分析生涯规划； 4数据分析薪酬情况； 5数据分析基本素质。 一：什么是数据分析呢？ 数据分析是基于商业目的，有目的的进行收集、整理、加工和分析数据，提炼有价信息的一个过程。 其过程概括起来主要包括：明确分析目的与框架、数据收集、数据处理、数据分析、数据展现和撰写报告等6个阶段。 1、明确分析目的与框架 一个分析项目，你的数据对象是谁？商业目的是什么？要解决什么业务问题？数据分析师对这些都要了然于心。 基
云端安全小建议的系列文章，是由腾讯云账号与权限团队的一线开发人员推出的关于用户安全的小建议。该系列文章旨在帮助腾讯云用户能够充分利用腾讯云提供的产品特性，安全的解决自己在实际生产中的遇到的问题。文章中会提到很多应用场景以及错误的解决方法和正确的安全的解决方法。该系列文章不仅会有场景分析还会有技术分析，所以只要是腾讯云的用户，无论是技术小白用户还是技术大神都可以一起来讨论和实践。对于用户提出的安全问题，我们会第一时间跟进，站在平台方的角度给出安全合理的解决方案。
本文提供视频讲解，详细见地址：https://www.bilibili.com/video/BV1Gi4y1V7vV
微保的前端架构，随着业务发展在不断进化调整。本文将具体介绍其架构演进，以及最终选择腾讯云Serverless的原因。
新粉请关注我的公众号 最近腾讯改革了晋升和薪资，具体来说，未来腾讯的薪资调整统一到每年7月份年度考核的时候，升职将不会导致薪水的改变。 据说，此举是公司仁科晋升代表的能力提升和更高的职责要求，但是同时也要求用武功立战功，将能力转化成为业绩贡献。 这话听起来很绕口，我不妨翻译一下。晋升是对个人的能力的认可，并给更高的职责要求。 但是呢？你这个人到底行不行，值不值得配得上更高的薪水，这个事情，晋升的时候公司是不知道的，只有晋升以后，年度业绩考核，是骡子是马拉出来溜溜了，公司才能判断是不是要给你更多的钱。 这样一
如果你想开始一个数据科学方面的职业，你可以通过避免这9个会使你付出高代价的初学者错误来免去几天，几个星期甚至几个月的挫折。 如果你不仔细，这些错误将会消耗你最宝贵的资源：你的时间、精力和动力。 我们将它们分为三类： 学习数据科学时的错误 求职时的错误 求职面试中的错误 📷 学习数据科学时 第一组错误是“隐蔽的”，很难发现。没有丝毫的预兆，它们如同温水煮青蛙般耗尽你的时间和精力，并且它们产生的误解围绕这个领域。 1.花费太多时间在理论上 许多初学者陷入了花费太多时
目录： 1什么是数据分析； 2数据分析职业介绍； 3数据分析生涯规划； 4数据分析薪酬情况； 5数据分析基本素质； ---- 一：那到底什么是数据分析呢？ 数据分析是基于商业目的，有目的的进行收集、整理、加工和分析数据，提炼有价信息的一个过程。 其过程概括起来主要包括：明确分析目的与框架、数据收集、数据处理、数据分析、数据展现和撰写报告等6个阶段。 1、明确分析目的与框架 一个分析项目，你的数据对象是谁？商业目的是什么？要解决什么业务问题？数据分析师对这些都要了然于心。 基于商业的理解，整理分析框架和分析
又被抄袭了。 1 Cxy521.com 这两天，无意中发现 Cxy521.com 又被抄袭了。 创建这个网站以来，陆陆续续就有人将网站复制，直接搭建成自己的导航网站，不过大部分都是自己用。 我们也睁一只眼闭一只眼过去了，但这一次比较特殊。 使用某个搜索引擎搜索『程序员导航』时，竟然发现抄袭的网站排在了我们前面，并且复制的还是我们最初的版本。 这就有点尴尬了。 不过我想了想，也找到了原因，导航网站最初使用的是 Tooool.org 这个域名，托管在 Github Page。 而抄袭的这位直接部署在国内服务器
机器学习的学习路径 一、为什么是列出一堆可以探索的书，而不是要去寻找一条路 机器学习的研究和应用已经有很长的时间了。随着人类的发展，数据和计算能力都在不断的增加，因此机器学习这几年变得异常火热，很多公司开始部署相关的部门。 常常在各种途径看到和多人问问题，有没有什么好的入门书籍或者资料；也看到一旦有前辈推荐一些好的学习材料的时候，很多人都在积极的下载和学习；机器学习相关的讲座也非常的火热。 从2013年年初，我也开始了机器学习方面的学习，我参加了北京的机器学习读书会，我不断的收集各类资料。我也一直在寻找一条
项目背景 介绍 DTC，全称“腾讯云设计中心（Design Team of Tencent Cloud)”，涵盖视觉设计、交互设计、UI开发3个职位的设计团队，分布深圳、广州、成都、杭州四地，主要负责腾讯云相关的产品用户体验设计与研究。为了更好地传递DTC的专业价值和精神内涵，团队希望打造一个具有独特品牌基因、高传播度的品牌标志，建立团队成员的价值认同与心里印记，同时展现专业可靠的中心形象，有效提升团队影响力。 设计思路 前期分析 方案前期，首先收集了部分与设计行业相关的品牌标志，通过前期分析，可以为接下来
现在除了初创企业，很多大公司也开始将自己的服务部署在共有云平台上，因此公有云的稳定性和可靠性是十分重要的。本文作者作为一个有着十五年经验的运维老兵，对公有云的应用现状和发展趋势有着自己独到的见解。本文从公有云盈利分析、行业现状及发展前景、产品和技术分析等八个方面，比较全面地对公有云进行了剖析。 以下为作者原文。 首先，很抱歉用了“深度剖析”这个吸引眼球的词，其实我都算不上云计算行业内人士，所以认识和见解肯定多有不足之处，权当抛砖引玉，希望各位指教。 本文提纲如下： 一：公有云盈利分析; 二：行业发展前景及市
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数据分析是基于商业目的，有目的的进行收集、整理、加工和分析数据，提炼有价信息的一个过程。
文 | 王俊宏 机器学习的学习路径 一、为什么是列出一堆可以探索的书，而不是要去寻找一条路 机器学习的研究和应用已经有很长的时间了。随着人类的发展，数据和计算能力都在不断的增加，因此机器学习这几年变得异常火热，很多公司开始部署相关的部门。 常常在各种途径看到和多人问问题，有没有什么好的入门书籍或者资料；也看到一旦有前辈推荐一些好的学习材料的时候，很多人都在积极的下载和学习；机器学习相关的讲座也非常的火热。 从2013年年初，我也开始了机器学习方面的学习，我参加了北京的机器学习读书会，我不断的收集各类资料。我
基于全网 160 多万招聘职位的统计分析，互联网人才招聘仍然以北上广深圳杭五大城市为主，占据互联网人才需求 80%。北京继续领先，杭州增长迅速。人工智能的招聘需求极速增加，占整个互联网人才招聘 7.8%。
已经5月份过半了，今年过了一半了，4月份的社融数据出来了，是负的，负的，负的，负的1900多亿，这还不是最坏的信息，M1也是负的才是大礼包。试问当前还有什么比 “信心”更可贵的东西，没有信心，所有人将失去一切。
今天下午在思考几个问题，工作的本质是什么？DBA的核心价值是什么？有哪些工作是DBA不可取代的？在整理的过程中，也有了一些心得体会。
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