要提前学权谋 , 不懂权谋 , 会被搞得焦头烂额 , 下属抱团孤立领导 , 被直接顶撞 , 如何给下属穿小鞋 , 如何分化下属 ;
三、办事的套路
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领导 一般不需要处理具体的事务 , 其主要事务是...领导处理非正常事务 , 都是按照固定的套路进行的 ;
领导的核心就是将办事套路了然于心 , 如果不懂办事套路 , 基本做不了领导 ;
谋略的核心就是办事的套路 ;
四、管理学与权谋
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人的本性是...不要跟领导推心置腹 ;
五、人事谱系
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必须对你的 领导 , 你 管理的人 的信息 , 建立 " 人事谱系 " , 要把他们的各种信息都了然于胸 ,
查家谱 : 家里几口人 , 都是做什么的 , 都是哪里人..., 住哪里 , 孩子多大 , 在哪上学
家庭背景
家住哪里
家庭财产及收入状况 , 是否有房贷车贷
家里是否有困难
个人关系背景
与公司其他同事的关系与矛盾
了解的信息 , 越详细越好 , 越多越好...;
洞悉人性的前提是了解这个人 , 前提是对这个人的基本信息都要掌握 ;
如果这个人不听话 , 可以处理的突破口就很多 , 知道的信息越多 , 软肋就越多 , 比如有房贷 , 很怕被裁员 ;
你暴露的信息越多