据该公司称,自动送货机器人初创公司 Nuro 将在全公司范围内裁员 30%,即约 340 名员工,作为旨在扩大其资本跑道的重组的一部分。
本周早些时候,Nuro 联合创始人 Dave Ferguson 和 Jiajun Zhu在一篇博文中解释说,该公司将裁员并将资源从商业运营转移到研发上。Nuro 将暂停今年扩大商业运营的计划,并推迟其Nuro 机器人的量产——第三代或 R3 送货机器人旨在成为其商业战略的旗舰。Ferguson 和 Zhu 表示,通过做出这些改变,Nuro 的运营时间将延长一倍,从而使其有足够的资金再运营三年而无需筹集更多资金。
这是 Nuro 在不到一年的时间里第二次裁员,以削减成本和扩大资本跑道。11 月,Nuro 解雇了 约 300 人,占其员工总数的 20%。
被解雇的员工将获得 12 周的遣散费,对于任期两年或以上的员工,将额外获得两周的遣散费。符合条件的员工还将获得目标奖金的 62.5%(按比例分配给新员工)或为员工支付一年两次的绩效奖金春季奖金金额。该公司还将在 9 月 30 日之前提供医疗保健服务,并为持有签证的员工提供支持。
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