瑞承17载：深耕服务，相伴成长

企业高质量发展与有序传承是企业可持续发展的核心。如何适应时代变化、实现可持续发展是企业家们迫不及待想要解决的问题。致力于为企业家群体提供综合咨询服务与解决方案的瑞承，长期聚焦企业家关心的“企、传、投”核心需求，致力于帮助企业家客户实现升级进阶，并为客户的家庭与生活方面提供多元服务，长期陪伴企业家客户成长。

深耕17载

在双向互动中成长

众所周知，企业经营者在没有专业、全面的“指导”下，很难在行业内脱颖而出。在如今快节奏、变化性强的动态环境下，专业性强而复杂的指导工作已不能单靠一两位良师益友的谆谆教导。

瑞承紧抓客户当前及未来需求，无论是全球合作伙伴，还是融合本土智慧，瑞承汇聚了深耕各领域的专业人才，建立起长期服务客户需求的国际化团队。同时，通过不断地为客户提供咨询与解决方案服务，瑞承在满足客户变化需求的互动过程中与时俱进、创新求变，以旺盛的生命力全方位持续陪伴客户成长。至今，瑞承获得越来越多的企业家客户支持，并荣获多项生态荣誉。

聚焦五大服务

量身定制服务体系

瑞承聚焦企业家发展核心需求，致力于提供一站式多元企业家服务，多年来已经形成了资产配置、家族传承、企业发展与提升、品质生活、公益金融五大核心业务，为企业家客户的企业、个人和家庭成长赋能。

在资产配置咨询服务方面，瑞承依托团队全球一体战略、策略洞察一盘棋能力，通过智能识别客户画像，用科技的“眼睛”扫描分析，厘清客户真实需求，为客户提供具有国际视野的资产配置咨询服务，并且在企业社会责任、生活品质等方面努力引导客户进步。

在企业发展与提升方面，一方面，瑞承通过线上直播学习、财税法咨询、股权架构咨询等服务，帮助企业家突破经营知识盲区，为企业经营提出前瞻性思路。另一方面，瑞承通过行业峰会、企业发展训练营、评选活动等圈层资源共通方式，帮助企业家客户合理利用资源配置，实现上下游协同发展。

至今，瑞承为客户搭建了形式多样的学习交流平台，组织超过750位企业家深入交流，为企业家客户提供了相互了解、强强联手的平台和机会。例如此前瑞承携手《哈佛商业评论》中文版，联手世界著名管理咨询大师拉姆·查兰先生共同推出“拉姆·查兰管理实践奖”，旨在表彰具有创新贡献的中国企业管理者，不仅挖掘出各行优秀企业，分享了成功管理案例，而且通过为企业家客户提供奖项详情介绍、案例撰写等个性化指导服务，以智力支持、资源支持全方位服务具有企业家精神的人。

针对家族传承，瑞承从接班人培养维度出发，让企业拥有更坚实的发展后盾。瑞承的接班人培养解决方案涵盖传承启蒙期、准备期、交接期三大阶段，针对企业家子女成长推出1v1生涯指导咨询服务，根据教育、职业发展、成长生涯各个关键节点的具体需求，提出合理化建议，协助做出更优决策。同时，瑞承整合了全球优质智慧资源、高端教育资源和实践资源，致力于企业家子女的持续培育，帮助企业家子女成长为“出得去、回得来、走得远”的优质青年。

在品质生活方面，瑞承不仅围绕精准医疗、慢病管理、家医服务、消费医疗四大核心版块，整合生态资源，凝聚世界前沿医疗科技，而且涵盖高品质生活层面，百种精选好物、全球商旅预定以及生日礼等，助力客户拥抱更健康、更高品质的人生，让美好生活无处不在。

多年来，瑞承携手北京宜信公益基金会推动了苔花校园、未来乡村等多项公益计划，还提出1%公益，倡导客户将资产的1%用于公益，以慈善公益方式对社会资源和社会财富进行分配，共同为社会谋福祉。

在各行各业加速启重的新篇章，瑞承在十余年积淀之下，将持续专注为客户提供五大服务，与客户携手创造更加美好的未来。

关于瑞承

瑞承是为高净值人士、企业家群体提供服务的品牌，致力于围绕企业家客户群体的“企、传、投”需求 提供综合咨询服务解决方案。瑞承长期深耕企业家 “企、传、投”服务，通过多年资产配置能力、科技能力、国际化能力和综合服务 能力的持续建设，为客户在资产配置、家族传承、企业发展与提升、品质生活、公益金融等方面提供全 方位服务，长期陪伴企业家客户的企业、个人和家庭成长，奔赴更加美好的事业与生活。