人工智能真的能为您的企业带来更多的人类工作岗位吗？

埃维诺的新研究表明，员工实际上可能比去年这个时候对人工智能更加乐观。

该公司对 3,000 多名业务和 IT 领导者的研究显示，近三分之二 (64%) 的人预计人工智能将在明年维持或增加公司的员工人数，平均增长 9%。

这一积极消息是在ChatGPT推出近一年后发布的，引起了全球震动，并让许多工人开始担心自己的工作保障。

人工智能可能会创造更多就业机会

尽管绝大多数（95%）员工对人工智能的影响持乐观态度，但随着公司继续努力掌握新技术，一些关键步骤仍未采取。

不到一半 (48%) 的组织制定了与负责任地使用人工智能相关的具体准则或政策，这比 3 月份提出同一问题时减少了四个百分点。

类似的数字 (49%) 表示，他们对组织范围内 GenAI 集成的风险管理流程没有最大的信心。

尽管人工智能对生产力和效率产生了相当大的影响，但它显然不是一个即插即用的工具，而且公司似乎未能为其采用和部署做好充分的准备。

为了统计 AI 的影响，埃维诺发现Microsoft 365 Copilot 和类似的生成式AI 编写器可能会影响员工每周长达 20 个小时的时间，相当于他们坐在办公桌前的时间的一半左右。

埃维诺首席人工智能办公室 Florin Rotar 表示：“企业不仅需要采取行动，让员工具备有效利用人工智能所需的基本技能，而且现在是领导者通过精心设计，为人工智能优先的未来做好准备的时候了。明确且负责任的战略。”