光大银行“薪悦通”：数字化管理生态助力企业高效运营

近日，光大银行推出了一项名为“薪悦通”的企业行政管理服务云平台，旨在构建一站式数字化管理生态，涵盖人事、考勤、薪酬、个税管理和办公服务。这一创新性平台在全国范围内已经推广使用，为企业提供了丰富的服务功能，旨在帮助企业提升生产经营效率和增强核心竞争力。

一站式数字化管理，助力企业高效运营

“薪悦通”以其丰富的服务功能而备受关注，主要包括薪酬管理、个税管理、人事管理、组织管理、考勤假期、流程管理、平台管理等七大功能。这一全面的服务生态使得企业可以在同一个平台上完成多项任务，从而将有限的人力资源更好地投入到核心业务创造中，提升整体经营效率。

薪资代发，灵活多样的选择

“薪悦通”在薪酬管理方面提供了全方位的服务，包含薪资代发、智能算薪、薪酬设置和薪酬报表等功能。这不仅包括了一站式代发，还支持企业网银和企业手机银行代发服务，为企业提供了更灵活的选择。在代发流程管理上，平台支持代发明细数据的保密，流程单人单岗，定时定日的代发时间，实时校验代发明细，并提供清单下载查看功能，全方位保障代发的准确性和安全性。

严格管理权限，保障数据隐私

为解决企业在管理方面存在的痛点问题，如薪资数据保密和工资单获取不便利等，光大银行的“薪悦通”采取了严格的管理权限措施。从用户级、菜单级到数据级，企业可以进行灵活的权限管控，确保敏感数据的私密性。此外，平台还支持根据企业需求选择自动生成工资单或自定义工资单，并推送至薪悦通员工小程序，实现便捷的工资单查询。

未来发展，金融科技助力企业服务产业互联网

展望未来，光大银行表示将依托物联网、大数据等金融科技，进一步完善“薪悦通”业务功能和服务体系，探索企业服务产业互联网的发展。这一举措旨在不断提升平台的实用性和服务水平，更好地满足企业在数字化管理方面的需求。

安全性严格把关，用户需求至上

“薪悦通”在设计和实施过程中充分考虑了用户对金融服务便捷性、安全性、实用性的需求，通过多种措施确保数据的安全性和保密性。这一综合性的数字化管理平台，以其灵活的代发服务模式、严格的代发流程管理、精细的权限管理等特点，成为企业提升管理效率的得力助手。

结语

光大银行的“薪悦通”以其全面、灵活、安全的特性，为企业提供了一体化的数字化管理解决方案。通过整合多项服务功能，平台助力企业提升核心竞争力，实现高效运营。未来，随着金融科技的不断发展，相信“薪悦通”将在数字化管理领域继续发挥重要作用，成为企业管理的得力助手。