过完正月十五,这年才算真正过完。对ofo小黄车上海的员工而言,元宵保障项目顺利完成,整个春节路面运营保障项目才算完美落幕。
355名值班运维人员,调度车68辆,3808车次调度,调度单车52500辆,不间断巡查14910次,9名值班运营人员……这是春节七天长假中,ofo小黄车在上海的运营数据。和平时相比,春节期间的巡检人员数量、调度车数量等都降低了不少,但由于提前布局规划,持续半个多月的ofo小黄车春节路面运营保障还是得以圆满结束。
整个春节期间,9名留沪值班的运营人员不曾停下工作的脚步,在那个命名为“sh春节专项小组”的工作群里,工作反馈、突发问题、解决方案、工作部署此起彼伏,预判哪些时段和地点会有大量用车需求,增派调度车和运维人员进行清运……依靠着运营人员的工作经验、从业者的路感以及大数据和先进的技术工具,今年春节期间,ofo小黄车在全市共设定了153个一级保障点位,所有值班运营人员和巡检师傅每天都亲自到这些点位巡查,同时根据重要时间点进行运维人员调配。
春节期间,小黄车还特别制定了线上与线下相结合的运营过程精细化方案,包括规定运维师傅通过引擎工具签到、巡检、上传现场照片等,同时规定值班运营需对区域进行全天候巡查等。“用对工具和方法,提高人员能效,才是精细化管理的根本。”ofo小黄车上海总经理梅嘉祺表示。
据了解,去年上半年,随着新车投放的增加,ofo小黄车线下运维人员不断扩容,下半年开始,一方面配备智能锁的单车逐渐取代了原来机械锁的单车,另一方面公司为每位运维人员配备了高科技的手持引擎工具,这大大提高了运维人员的工作效率。“找车可以通过定位,扫一扫就能检测车辆是否是故障报修车。我们估算,正常情况下,有了引擎工具之后,一个师傅完全可以承担两个运维师傅的工作量,且效果质量一定是更好的。”梅嘉祺说道。
在过去的一年中,ofo小黄车“大数据后台+引擎工具”智能化模式已初见成效,随着车辆调度和人员管理的方法不断改进,线下运维效率和精准度已大幅提升。“今年我们打算把电子围栏也做起来,相信明年可以做得更好。”梅嘉祺充满信心。
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