一线 |对话领英联合创始人：会进入区块链，但现在有更重要的事

腾讯《一线》 作者 李思谊 江晓川 “毫无疑问，我们绝对会进入这个（区块链）行业，但是我们现在有更重要的事情去做。” 全球职业社交平台领英（LinkedIn）联合创始人Allen Blue告诉腾讯《一线》。 提及当前如火如荼的话题——区块链时，Allen Blue表示，区块链有着非常大的潜力，但是并不是什么新事物，10年前就有人谈及区块链，并开始了区块链行业的相关探索，意识到区块链的重要作用。甚至，区块链已经得到了很好的应用。如，微软和联合国组织进行合作，帮助失散的难民确认身份。 Allen Blue称，领英绝对会进入这个行业，但是目前仍然有更重要的事情去做——用户的价值才是企业的真正价值所在。以用户价值为导向的领英的当务之急是雇佣需求、潜在用户需求、更有效地做决定和更有效地管理等。 领英于2016年12月份被微软并购，纳入微软麾下会给领英带来哪些附加值？Allen Blue称，领英仍然是微软旗下独立运营的部门。两者的联姻带了许多新的机会，如通过sales navigator和微软CRM系统连接可以更有效地管理销售；同时，如领英中的个人职业信息，那些人曾经浏览过这些信息是通过微软的技术来实现的。 提及中国职业社交市场，“在中国市场，有两个词可以形容大部分职业，必须做或者做到与众不同，”Allen Blue认为，中国人喜欢用微信沟通，而美国人更喜欢通过邮件沟通，领英所做的是要兼顾，使得用户能够实现他们的目标。 他说，领英提供了独一无二的用户价值。相比本土化的职业社交平台，领英更具有全球视角。他举了中国公司寻找AI人才的例子，可能许多AI人才和公司都在海外，一些中国籍的员工可能效劳于美国公司或者欧洲的公司，他们如果有回到家乡工作的想法，他们使用领英可以更容易找到工作。同时，通过领英这个职业社交系统，可以了解到前同事，这样可以更有效地获取新工作、销售和经营公司。 Allen Blue说，领英目前在中国拥有3900万用户，而领英本身适应于任何规模的企业使用。随着领英在中国的生根发芽，许多的企业级用户逐渐认识到了领英的价值，并有新用户不断加入领英。这种价值在于，人们通过认识新人，发现了新的客户、新的机会和找到新员工。再者，领英还提供了中国人才流动趋向的版图。