成都人才优先发展战略显成效——海归创业最爱的城市成都排第三

才俊争流

在去年的高考中，有一名“考生”特别引人注目——“准星数学高考机器人”AI-MATHS。这个基于大数据的人工智能，在断网断库的情况下，以平均15分钟一套的速度完成了两套高考试卷，分别获得105分和100分的成绩。

不过，做题，并不是“准星”的真实特长。带队研发的赵勇博士介绍，“准星”能够对教育行业大数据，比如学生的学习情况、教师的教学情况等进行收集和分析，为提升教学效率指明方向。

在成都，越来越多类似“准星”的创新成果不断涌现，而与之相呼应的，是成都积极人才战略推动下的“蓉漂”潮流兴起。

在“深入实施人才优先发展战略”的人才战略推动下，成都已成功跻身海归创业最爱城市第三位，仅次于北京和上海，全市人才净流入率位居全国前三位。

□本报记者 罗向明

微软杰出员工选择成都创业

赵勇对大数据一直抱有浓厚的兴趣。上世纪90年代，他从北师大毕业不久又考入清华大学，攻读计算机网络方面的硕士。2000年，他前往美国芝加哥大学攻读博士，师从“世界网格之父”Ian Foster教授，在此期间他独立研发的SWIFT系统数据算法平台，至今仍被广泛运用于世界科学研究领域。

博士毕业后的赵勇入职微软公司，组建了搜索与广告部，从事云平台上的大型精准广告系统工作。三年间，他所率领的研发小组将产值由1000万美元提高至7000万美元。他也因此获得微软员工的最高荣誉——杰出员工奖。

不过，目前，他的身份已经是四川省“千人计划”专家、“蓉漂计划”专家。

“我一直都有科技报国的梦想，推动中国大数据新兴产业屹立全球之林。”2010年，决定回国的赵勇考量再三，决定到成都开启梦想之旅，“主要看中成都的生活品质及人才政策。”

当时，成都市已经提出，要突出精准施策，整合碎片化的人才服务，构建起具有比较优势的人才政策体系。向在蓉“两院”院士、国家“千人计划”和省“千人计划”专家、“蓉漂计划”专家等高端人才发放“蓉城人才绿卡”，提供政务服务、创业服务、商务服务、生活服务等四大类24项服务事项，让赵勇们在成都找到了获得感和荣誉感，更有了安家立业的信心。

如今，这家以大数据为基础的人工智能公司，已经从4人团队发展到员工超过200人，并有了固定的市场。赵勇再次离开，重新创业，“主要还是想把大数据产业带动起来。”

帮助更多大数据企业创业

赵勇的新“阵地”，是他与另外两位伙伴建立的清数科技。两年时间，该公司已经研发出一款名为“NEO”的大数据一体机。在这一系统下，安监、金融、健康、医疗、农业、电网、航空、车联网、教育、文创等十几个产业，都能实现大数据应用落地：只要向系统导入数据，原本需要半年时间完成的分析工作，现在当天就能拿到。

“这个一体机就像大数据时代的PC机，可以广泛应用。”赵勇表示，“NEO”的出现将能推动大数据在城市管理平台的应用。

赵勇的野心不止于此。该公司一个重要组成部分即“第五维国际大数据孵化器”——力图在技术、资金和商业模式的帮助下，“全程孵化”更多大数据公司。一年多时间下来，两层办公室已经入驻了40余个初创企业，越来越多人才团队在这里汇聚、壮大。

“创新创业人才是关键。”去年以来，成都市陆续出台的“成都人才36条”“成都人才新政12条”等系列人才政策，让赵勇对未来推动大数据产业发展更加坚定。“下一步计划在硅谷、西雅图、英国、以色列和国内主要城市设立更多孵化器，力争每年帮助2家企业成功上市。”

截至目前，成都拥有各类人才460.76万人，占常住人口总量的29%；在蓉国家“千人计划”专家233人，位居全国同类城市前列；成都市“千人计划”专家672人、顶尖团队55个，分别占全省的84%、75%；自主评选的“蓉漂计划”专家463人、团队47个。