首页
学习
活动
专区
工具
TVP
发布
精选内容/技术社群/优惠产品,尽在小程序
立即前往

程序员被怼:离职一个月还不退公司微信群,呆在群里抢红包吗?

俗话说得好,程序员的薪资都是跳槽跳出来的,其实这话不假,当程序员的技术经过工作的磨炼而逐渐成熟,那么跳槽就成为了一件必然的事,所以圈内人对于跳槽这样的事情都习以为常。但是由于职业性质和薪资的原因,一般员工在离职的时候都会选择走正常的离职流程,这样不仅能够给公司留下一个不错的印象,自己的损失也会较小。但是还有部分员工急着离职,在工作交接上就会出现问题,于是就出现了下述一幕:

对此,有网友评论:

如果有对大数据感兴趣的同学,可来我们的大数据技术学习扣qun的哦:8767,

23141里面免费送整套系统的大数据教程!

我自己是一名从事了5年大数据挖掘,分析开发的工程师,辞职目前在做线上教育讲师,创了一个交流 裙,每晚都会在 裙 内直播,今年年初我花了一个月整理了一份最适合2018年学习的大数据干货,包括数据采集。数据存储和管理。数据处理和分析。数据隐私和安全。云安全,云技术,人工智能等资料都有整理,送给每一位大数据小伙伴,这里是大数据学习者聚集地,欢迎初学和进阶中的小伙伴。

很多公司都有自己的工作群,不仅方便部门之间的工作对接,还方便离职员工工作的交接,但是程序员这种技术行业在工作交接方面是需要缓冲时间的,而如果程序员在缓冲时间离职的话,在工作交接上就需要一个渠道来沟通,这时候公司群就成为了一个很好的代替品。

不过还有网友认为这没什么大不了的,因为自己见过比这个还离谱的:离职三个月竟然还在群里抢红包,不得不说也是一朵奇葩!其实这就像是谈恋爱一般,员工和公司虽然都厌倦了对方,但是谁都不想说分手,于是这就让得两者的关系处于一个很尴尬的位置,才上演这戏剧性的一幕!

  • 发表于:
  • 原文链接https://kuaibao.qq.com/s/20181023A1U13100?refer=cp_1026
  • 腾讯「腾讯云开发者社区」是腾讯内容开放平台帐号(企鹅号)传播渠道之一,根据《腾讯内容开放平台服务协议》转载发布内容。
  • 如有侵权,请联系 cloudcommunity@tencent.com 删除。

相关快讯

扫码

添加站长 进交流群

领取专属 10元无门槛券

私享最新 技术干货

扫码加入开发者社群
领券