人力资源大数据联盟会员活动成功举办

2018年10月26日下午，人力资源大数据联盟成功举办主题为“心理学在人力资源管理中的应用”的会员活动，本次活动由联盟发起单位北京师范大学心理学部承办。二十余名会员企业的人力资源高管、人力资源经理参加了本次活动。

参会嘉宾在北师大心理学部创新创业教育中心合影

来自北师大心理学部的徐建平教授为各位嘉宾做了主题演讲，徐教授介绍了心理学发展以及心理学专业工具在人才测评中的应用，如将自适应技术应用于选拔测验。同时，他还讲述了如何将大数据行为分析应用于人力资源管理，增强人力资源用数据决策的意识和能力、促进员工特征与职位进一步匹配等。此外，徐教授还举例分析了心理学在应聘者非言语行为的影响、员工心理健康等方面的重要应用，并对参会者提出的问题进行了详细解答。

徐建平教授演讲

徐建平教授与嘉宾讨论交流

此外，大家也参观了北京师范大学心理学部创新创业教育中心。在徐教授和中心指导老师的陪伴下参观了行为观察实验室、人力资源实验室、人机交互实验室、小组研讨室、消费心理实验室、虚拟现实实验室。

参会嘉宾参观虚拟现实实验

参会嘉宾参观人机交互实验室

参会嘉宾在北师大心理学部双创空间合影留念

当天，应邀参加交流活动的会员企业代表也前往位于北师大后主楼的心理学部参观了评价中心实验室、行为观察实验室，以及心理学实验经典工具，并就一些疑问与北师大心理学部谷老师进行了咨询和交流。

参会嘉宾在北师大后主楼心理学部合影

经典心理学仪器

参会嘉宾纷纷表示此次活动收获颇丰，并就未来进一步促进相互合作进行了交流和讨论。