任正非先生主动把自己的股份稀释到1％左右，这在中国很罕见！

华为的股权结构是比较特殊的，华为的股权结构是工会员工持股，每个人的股份都不是很多，任正非原先的股份也就是3%~4%左右，虽然任正非把自己的股份稀释成为1%，相应的其他人的持股比例也会被稀释，从这个角度上来看，任正非先生将股份稀释并不会影响他在华为公司的决策地位

另外，这种教育模式的存在，能一劳永逸地解决数千年来中国乃至全世界的传统陋习难题：关系型社会。一直以来，很多人善于经营关系，以方便在工作和办事时走捷径，从而弥补自己后天能力的不足。结果，造成不公平竞争，加剧社会矛盾。

另一方面，也可以解决华为自身发展所需要的资金问题，而对员工不断增发新股，势必会稀释大股东的持股比例，为了企业的长远发展，任正非主动稀释自己的股份，确实非常难得！