35岁危机？或许这是个好建议！

35岁危机？

35岁，一个尴尬的年纪，再择业，达到了大部分公司的录取硬性指标，35岁以下。

可是危机来临的时候不会提前通知任何一个人，那是不是所有的人都会经历呢？或许这是个好的建议，35岁的危机取决于你30岁左右的职业规划，直接说白了30岁你还规划好自己，那有可能危机就会先来到。在华为这样的大企业，也有可能大浪淘沙，先淘汰你。那么，我们该怎么准备呢？

你要问你自己，你的才华是不是能匹配你想要的生活，能，最好不过，不能的话，就请你好好提升自己的业务能力，多学一点生存技能，哪怕是多提升自己的人脉圈子，我相信当你的能力足够时，中年危机不会来找你的，找你的只会是一个更好的发展自己的机会。

所以，趁现在还有精力，去提升自己的业务能力吧，多学一点技能，技多不压身，也许未来某一天你会感谢曾经你努力的样子！