女员工请假处理父亲后事，遭主管拒绝，隔天收到老板微信看完哭了

员工对公司是否有忠诚度，除了收入待遇外，还要看领导对员工的态度。下面这位网友就遭遇了这样的事情，而她和老板的对话，也引起了一些网友的热议纷纷。

小秦是一名白领，这天得知她的父亲去世了，小秦想要请假回家，却被公司主管拒绝，心灰意冷的小秦准备离职的时候，却收到了老板的消息，老板批准了小秦七天的丧假，还报销了来回的路费，并告诉小秦，他已经罚了那名主管三千元，而老板的做法，也让小秦改变自己的原本离职的意图。

对此很多网友发表了自己的看法：

网友1：一个礼拜太正常了，再说有些地方有头七说法，还有我们那守灵都要三天，来回家也要两天。七天真不算什么。要知道是爹妈死了，生不能尽孝，死了也不敬孝？工作和父母哪个重要，我这边底下人要是发生这种情况，我都想直接派人送她回去。

网友2：3天多了吗？来回不需要时间的吗？你们是长出翅膀飞行自如的吗？家里的事情不需要时间来打理的吗？一个生你养你的亲人去世了，好好的送ta一程的时间你们都不愿腾出来吗？认为3天足够的人，你们的内心是多么的冷酷无情！

网友3：说明经理无能，按理公司离了任何一个都能运转，员工请假如无人顶替，经理自已顶，要培养出一大批相互顶岗的员工，才是老板之福！

网友4：三天就够了吗？我们这里从去世这一天算起，最少也得放5天出殡，有的还放7天或者9天，加上处理丧事后的事情，十天都不为过。

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