在前一周的钉钉未来组织大会上,钉钉宣布了两个新战略:组织数字化和业务数字化。本次云栖大会,叶军对「甲子光年」等媒体解释了组织数字化和业务数字化的具体含义。
叶军表示:“组织数字化,过去可能只是简单的考勤,但现在钉钉可以把人事、财务等全部囊括进去,钉钉还提供了一系列新生产力工具,如钉闪会,钉钉文档,钉钉项目,钉工牌等产品;业务数字化的衡量标准在于价值,如果一家企业只在钉钉上停留一分钟就走了,肯定价值比较浅;如果它同时使用人事、财务、行政采购、研发过程管理、项目管理等在内的超过4款以上的场景化能力,我认为钉钉的价值就做成了。”
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