2014年彩生活成功登陆港交所,让更多传统住宅物业从业者,看到了行业发展的更多可能。商企服务、增值服务、城市服务、空间科技服务商……伴随着业务内容不断增加,持续攀升的不只是行业、企业规模,还有逐年激增的人力成本。
归根结底,物业服务是劳动密集型产业,随着我国人口红利逐步殆尽,降低人力成本成为传统物业盈利模式急需解决的问题。
加与减之间,满意度和成本,似乎难觅两全法。
近日,随着万物云通过港交所上市聆讯,“蝶城”一词再次走进行业视野:增加固定范围内服务物业的密度,利用科技与机械化手段赋能服务者,在保证服务品质的前提下,提升整体服务效率。
万物云,正用它的新算法,为行业带来更多可能。
一张工单引发的蝶变
十年前,彼时的万科物业就发现这一现象。
据万科物业北京公司相关负责人透露,“2012年,伴随物业行业不断发展,各种问题也接踵而来,业主的不信任、劳动力成本的上升、移动互联网技术的冲击、项目分散所带来的监控不到位等,均成为制约物业企业发展的瓶颈。”加之业主对物业服务要求越来越高,万科物业内部创新和改革势在必行。
12个月后,“睿服务”平台正式上线。成立之初,“睿服务”由睿平台、服务中心、管理中心三大部分组成,借助“睿平台”,万科物业及合作伙伴员工直接与客户联系、生成工单、提供服务,简捷易行,并实现对员工、设备、房屋、财务的系统化系统管理和智能化管控。
由“睿平台”延伸而出,如今的万物云也有类似智慧工单响应系统,广泛应用于其多个业态中,并以“百川引擎”命名,为客户资产和空间等智能楼宇领域提供统一报事、周期性维保、任务分配与调度等整体解决方案。
“工单系统直接可以定位到报事位置,对于我们快速处理有很大的帮助,不会因为要具体找哪个楼栋、商铺、垃圾站等场所而浪费时间。”据万物云深圳沙头“云城管家”谷子剑介绍,手机里的工单不仅来自自主巡检,还涉及AI巡逻车识别、IoT平台、远程视频监控等社会责任主体自查而来的工单。
在武汉万物云远程数据运营中心,整个数字罗盘系统显示在全息玻璃橱窗投影上,万科物业全国在管项目的一切需求实时上墙。这些需求通过工单形式,再反馈给全国各地相应的万物云线下服务团队。
截至2021年底,万物云的武汉远程数据中心驱动了全国超2000个物业项目的联动,实现了对在管空间中的人、资产、设备设施和活动的远程化运营管理。
除“人人用系统,事事进工单”外,万物云还在管理的街道建立分脑,即灵石E控中心,全面监督社区内的人员、设备情况,居中进行调度。
数字&机械化
不只削减成本,更为提效
在万物云搭建的生态中,每一项不同等级的工单,被数据中心的物业专家派发至当地维修人员,相关人员需要对应紧急程度、按照时间要求完成工单。
工单完成的数量与质量,构成服务者的报酬,也决定万物云服务的效率与口碑。
在万物云看来,这一切的核心仍是科技创新。万物云曾多次在公开场合表示,要做的就是以空间科技改造物业。
“但是,数字化、智能化并不是让机器取代劳动者,而是服务劳动者,或者替代重复性劳动。”在万物云管理合伙人、首席科学家丁险峰看来,机器设备再贵也贵不过人工,且随着时代进步,电子设备的成本也在不断降低,这肯定会降低物业服务的成本,提升劳动者的效率。
以电梯检修为例,此前需要人工每两周定期实地查看并签字,但如果把相关设备信息采集连接到后台,就可以实时反映电梯运行状态,将检查降低到1月/次。
换言之,原来机电维保的作业程序,现在可以用IoT+AI(物联网+人工智能)来做预测性维保,部分周期性维保可用云维保替代。一旦用IoT数字化任务和被作业的对象,数字化以后的作业程序(BPaaS)让“机器+人”结合得更为紧密,从而大幅度提高物业作业效率,机器+软件使得社区劳动力整体提升了岗位效能,实现最大化提效。保洁等工作亦是如此。
“如果一个项目就需要买一辆保洁机械车辆,那可能买不起,但是当有蝶城的时候,八个项目就共同建一个保洁机械化设备运维中心,每个项目轮流使用。”丁险峰称,负责运维的就是一个团队,做好调度算法。
提升蝶城浓度,比拓荒更有效
提效后,多余的人力何去何从?在很多企业看来,末位淘汰制节省人力成本,是最直接有效的手段。
2021年10月22日,万科集团合伙人、万物云CEO朱保全在万科2021年度业务交流会给出了另一种答案,即“万物云街道”(蝶城)。万物云招股书中关于“万物云街道”模式的描述如下:“万物云街道”模式——远程及混合运营,即基于街道的浓度布局实现开源节流,通过远程运营以及混合服务提升空间效率。
打破原有的空间壁垒,基于万物云在住宅物业、商写物业、城市物业以及远程运营的能力,在同一条街道的服务者20—30分钟可达的服务圈,打造一个高浓度、高效率服务网络。
换而言之,服务者可在半径20—30分钟可达的街道内、万物云服务的所有空间内接单,最大程度消化万物云“多余的人力”。
“万物云将锁定中国经济排名前100的城市,遴选万物云现有项目浓度高的区域,优先建设’蝶城’。”在朱保全与万物云的规划中,蝶城浓度分为四类,在半径三公里内,万物云服务客户在3000户以上的区域,是构建蝶城的目标区域;服务客户3000—6000户,是构建蝶城的主攻区域;服务客户6000—10000户,是构建蝶城的标准区域;服务客户达1万户以上,是构建蝶城的理想区域。
蝶城浓度越高,效率越高,服务成本也会因此下降。
“以深圳坂田街道为例,万物云有深圳万科城、深圳第五园等8个住宅项目,在管户数达到19400户,占坂田街道总户数的31%,还有华为百草园、五园万科里等6个商写项目,服务员工数量超过2000人。万物云签约的住宅、商企面积,占街道总建筑面积的33.5%。”据丁险峰介绍,由于老项目单价低、容积率低等原因,坂田街道的住宅物业项目常年处于亏损状态。但从今年开始,坂田蝶城建设全面推进,通过四保一体化的变革,坂田8个住宅项目人效比提升达到20%以上,首次实现了盈利。
“蝶城的另一好处,是让我们之前的无序扩张更有效率。”丁险峰称,“比如今年我们要把多少主攻蝶城转化成标准蝶城,再比如服务6000户以上的主攻蝶城有100多个,预计要转化50个为理想蝶城,那我们就定好哪50个蝶城内的哪些项目,值得我们一定要拿下。”
不过,当蝶城达到前述几层浓度,效率分别会达到怎样的阶梯式提升,万物云并未向蓝鲸财经透露这一核心问题。
在8天前举行的万科2022年中期业绩推介会上,万科董事会秘书朱旭表示,"蝶城"是万物云未来10年的核心战略。
万物云还与北京大学深圳研究生院合作,根据人口经济指标、建筑物新旧以及互联网POI等多项指标,筛选出3402条高价值街道。从样本池进一步筛选,在半径三公里内,万物云服务客户在3000户以上的区域,共计459个。
这或许便是朱旭口中万物云未来发展的方向。
“高浓度”、“高效率”、“增服务”、“智能科技”的蝶城,不仅以科技化的方式重塑了空间效率,还重构了物业的增长方式,或将成为其令后来者难以迅速追赶的壁垒。
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