随着现代仓储设施和设备的更新改造,货物的运输方式也发生了质的变化。从人工装卸变成了仓储叉车的机械化操作。为仓储人员节省大量时间。目前,大型仓储企业和相对规范的物流园区都采用了条码和电脑扫描技术,要求员工掌握电脑操作技能。
仓库管理不善。一方面,有上千种材料,上百家供应商,一个大仓库;另一方面,有少数仓库保管员工作平庸,基本不会用制度和流程。说到底,仓库问题基本来自于现场管理不到位。传统的仓库管理仅仅依靠仓库管理员的记忆和手工输入,不仅费时费力,而且容易出错。万一下游出现质量问题,在成堆的纸质文件中寻找原因和责任就更不可想象了。由于仓库没有使用任何仓储物流软件,所有物料都是手工记录,登记的信息包括名称、数量、规格、发货日期、入库日期等。人工记录的工作量非常大,数据的及时性和准确性完全取决于仓库管理员的责任。
仓库管理员工作要求:
1.熟悉货物的出入库管理流程,熟悉货物的电脑记账和分录记账。
2.熟悉仓储、销售、会计、统计等操作,精通计算机文档处理和ERP系统操作。
3.每月统计、整理和归档文件。
4.努力工作,勤奋有条理,努力工作,加班加点。
5.熟悉仓储货物的管理流程,熟悉仓储货物的电脑记账和分录记账。
领取专属 10元无门槛券
私享最新 技术干货