如今随着时代的发展商业模式的设计也是随着各大主流商业模式的出现衍生出各式各样的商业模式,但其中有一款比较火的商业模式,以建立团队,同时快速提升销量的一种模式,它可以让成员以最快的速度来进行裂变,让加入进来的每个人都有钱可赚,这就是核心。——链动2+1商业模式
链动2+1商业模式,它是一款繁琐又能起到鼓励作用的利润分配形式,能助力您的平台快速打造团队,引爆产品销量,又称2+1链动奖励形式,是一套以人性化的奖励机制,让消费者可以经过本身消费和简单可行的引荐好友消费,完成持续的产品利润收益,并协助平台快速完成团队打造和提升销售额。
模式玩法:
模式共分为两个身份:代理和老板
晋升条件:推荐一人成为代理身份,经理推荐两个用户成为老板身份
商城里面可设置一个创业消费区,有499、599、699、899等等
我们就假设以499的产品来做商城礼包为例
消费者购买499的礼包,成为了代理身份,他再推荐两个用户购买礼包,那就升级成为了老板身份。
礼包身份:
举例:
A买499礼包成为代理
A推荐B1、B2也买499礼包成为代理
A分别获得B1、B2的直推奖励100+100=200元
A升级成为老板身份,B1、B2各推荐2个499元礼包代理,也就是C1、C2、C3、C4
A获得800元见点奖,B1、B2分别获得200元直推奖
(直推奖100元,见点奖200元)
第1、2条线留给上级,与A再无关系。当A推荐第三条线,也就是B3时,将会获得100元直推奖和200见点奖,也就是300元。推荐2人成为老板身份,1/2号留给上级,第3号位开始的才是自己的团队,每直推N个人就能拿到N*300元
从上图可以很清晰的看到代理和老板分别能够获得的奖励,这个模式最重要的就是升级为老板,升级为老板后便可以开起躺赚,链动2+1优势特点:
1、二级分销
2、走人制度
3、留人制度
4、帮扶制度
四大奖励机制:直推奖(100元)、团队见点奖(200元)、平级奖(下级老板收益的10%)、帮扶基金等等,也可根据具体需求去定制其他奖励。
链动2+1模式核心就在于,让消费者先盈利,到购买产品体验,通过产品效果形成用户消费习惯,激发消费者购物欲望并持续为平台创造价值,让消费者参与利润分配,在分YONG的过程当中将产品售卖出去。
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