2003年,任正非找到女工程师何庭波,说:2万人,每年30亿研发经费,把芯片搞出来。何庭波瞪大双眼,惊呼:怎么用得完?谁料,任正非一拍桌子,骂:用不完,扣你奖金。
2003年,华为与美国摩托罗拉公司的收购合同谈崩,任正非明确意识到,华为必须要走自主创新之路。
于是他找到女工程师何庭波,提出一个艰巨的目标:组建一个2万人的团队,每年投入30亿元研发经费,任务就是研发属于华为自己的芯片。
何庭波起初听到这个天文数字时,瞪大了双眼,不禁惊呼道:“这么多钱,我们怎么可能用得完呢?”她认为这个目标过于艰巨,难以实现。
但是任正非很清楚,没有自主的核心技术,就无法确保企业的未来。
他严肃地说:“我们必须要做出自己的芯片,这样华为才能真正独立。
即使用完这些钱,也在所不惜。目标不能完成的话,就要扣你的奖金。”
任正非的这番话让何庭波意识到,这不仅仅是公司的重大决策,更是对她个人能力的重大考验。她必须接受这个挑战,才能驾驭好华为未来的发展方向。
接下来,何庭波开始了长达数年的艰苦历程。由于从零开始,她和团队在头几年时间里举步维艰,毫无进展,不断被外界所质疑。
但任正非没有放弃,他多次鼓励何庭波要坚持下去。2006年,在经过反复试错后,何庭波终于带队研发出了第一代手机芯片K3V1。但由于性能不佳,这款芯片并没有获得市场认可。
何庭波没有气馁,而是选择接受批评,带领团队日以继夜地工作,不断优化产品。
终于,在2014年,海思推出了性能优越的麒麟910芯片,足以与国际先进芯片媲美。
之后,麒麟芯片不断升级,成为支持华为各类产品的强大技术基石。
尤其在5G通信技术领域,麒麟芯片的应用更是让华为取得了重大突破。
2019年,外界对华为采取了技术封锁。此时,何庭波带领的团队依靠自主研发的芯片技术,使华为在这场艰难的考验中生存下来,并获得了800多亿的营收。
麒麟芯片的成功,成为保障华为自立自强的关键力量。
回顾何庭波和她团队的辛勤付出,任正非感慨万千,正是他们对技术的执着追求,让华为在独立创新的道路上越走越远。
何庭波也在这个过程中,从一个害怕巨大压力的工程师,成长为领军人物。她没有辜负任正非的期望,成功地完成了他布置的历史使命。
华为之所以能在艰难时刻生存下来,靠的不仅仅是巨大的投入,更是管理层对技术创新的战略眼光和大局观念。
任正非的决心和坚持,驱动着何庭波和她的团队不懈拼搏。而他们的努力换来的,是华为在科技领域的重大突破,也让中国芯片产业迈上了新的台阶。
未来,无论外部环境如何变化,华为都将继续坚定不移地走技术自立之路。他们将永远保持谦虚谨慎的学习态度,但绝不放弃对创新的探索与追求。
有何庭波这样英勇创新的女性科技人才为先锋,华为必将开拓出更广阔的前景。任正非的决心与坚持,也将激励华为乃至整个中国科技界在创新道路上继续前行。
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