都市时报讯 (全媒体记者 王四和) “福利关爱是基础,快递员成长赋能才是终极目标。”苏宁物流集团执行总裁姚凯在8月28日举行的第三届快递员节暨快递人才发展计划启动仪式上这样表示。发布会现场,苏宁物流联合江苏省邮政管理局、江苏省快递协会、南京邮电大学、苏州科技大学共同启动“快递人才发展计划”,每年为快递从业者提供500+学历提升名额;同时发布“星级快递员评价体系”,五星快递员的年收入将至少增加20%以上。
8月27日,苏宁与南京邮电大学现代邮政学院,共同揭牌成立全国首座培养“快递人才”的专业学院。第一期能力提升训班,4门课程8个课时。
除此之外,苏宁物流还联合了苏州科技大学、南京科技职业学院等国内多所院校,针对快递员提供学历提升方案;除此之外,苏宁在全国设立了20多个实训基地,通过线上课堂和线下培训相结合的方式,提升终端服务人员操作技能、服务能力。
一直以来,苏宁易购致力于通过形式丰富的社会行动,将每年的8月28日定为快递员节,在全国40多个城市联动举办节日庆祝活动。每年全国评选100名“最美快递员”是快递员节连续3年的传承。苏宁为他们每个人提供了5000元现金奖励。不仅如此,苏宁物流逐渐完善了快递员的薪资激励体系、集体旅游、带薪休假等福利制度,3年来,快递员节仅福利费用发放累计超过1000万元。
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