中国的廉价劳动力已经不是优势了，现在是廉价工程师优势？

近两年，随着中国劳动力成本的上升，一些专家和舆论不再喊廉价劳动力优势（人口红利）了，开始寄希望于廉价的工程师优势了（另一种人口红利）。

这些专家和舆论的观点是：中国每年毕业400-500万理科工程师，这个数量超过全球任何一个国家；同时我们又有全球最全的工业集群；工业集群优势和廉价工程师结合，将会再次创造出中国工业的神话。

实事求是的讲：这些专家和舆论说的有一定的道理，但如果还把重点放在“廉价”两字上，寄希望于用廉价的工程师制造出廉价的“中高端产品”，真的有些刻舟求剑，南辕北辙了。

这是因为：

首先：中高端工业和中高端产品，是技术和资本密集型，而不是劳动密集型，人力成本不占主要大头，消减人力成本就能制造出富有竞争力产品的想法，实属天真；且靠着中等偏上/工程师人海战术，能够复制和逆向研发市场上已有的次先进技术和次发达产品，但想要自主攻破中高端工业和中高端产品，需要的是顶尖科学家和天才工程师。

其次：中高端工业和中高端产品，需要一个国家的基础工业和基础科学比较强，但正如任正非所说，我们中国的基础工业和基础科学是偏弱的，干的都是短平快/容易创造GDP的消费品工业和轻工业，我们用的基础工业和基础科学，都是依赖从欧美日进口知识专利或核心零部件。而基础工业和基础科学的突破，特别是基础科学的突破，需要的是科学家（特别是理论科学家），而非“廉价”的工程师。

第三：中高端工业和中高端产品能够崛起，首先依赖于内需市场的培养，这在欧美打压中国向中高端工业和中高端产品攀升的现实条件下，显得尤为重要。而高端工业和中高端产品内需市场，依靠的是庞大数量的中产阶级有财力消费升级，购买中高端产品。但你还要抱着“廉价工程师”思维，给予工程师们廉价的工资，岂不是胡闹吗？需知，工程师阶层，是中产阶级最核心的组成部分之一。

忽视人的创造力，只把人当作燃料和成本的想法，是愚蠢的。