面试是一场比赛,更是一次表演!不仅要征服面试官,也要与其他应聘者暗中竞技。尽管,有时表现的风轻云淡。其中除了简历的准备,面试的排练,在面试当天的精神面貌、衣着穿搭也是为自己加分的重要事项。不同行业对“合适的面试着装”定义千差万别,比如穿正装是银行标配的行头,但如果去面试时尚编辑类似的职位,就显得太过严肃无聊。
HR是会以貌取人的!
对于身经百战、每周见几十个应聘者的HR来说,从求职者坐下来到开口讲两三句话的时间就大致能确定是否合适了,也就是说第一印象非常重要,好的长相肯定会加分,因此面试者着装干净整洁是起码的标准。具体穿什么要看每个公司的要求,可以在收到面试通知电话、邮件的时候,问问对方是否有着装要求。提前了解一下面试公司平时的dress code,面试时候按照这个风格或者略微再正式一些。
1.裙子还是裤子?
没有太大区别,符合个人形象,穿着适度就好
有些公司穿紧身裙、迷你短裙来面试的,一律不考虑
2.什么颜色的服装最招面试官喜欢?
黑色、深蓝色、灰色很安全,但也略显枯燥、千篇一律,可以试试浅色西服外套,能让人眼前一亮
不要大面积的亮色,但一点点可以画龙点睛,比如全身深色的时候配一条红色腰带
中性色优于鲜艳的亮色,纯色、条纹优于复杂的印花
3.可以戴首饰吗?
可以,但首饰不能喧宾夺主,不要过于浮夸和前卫,尽量保持简单大方
面试时戴太时髦的配饰看起来不够专业稳重,现在很流行的choker、关节戒指都不建议,除非你面试的是时尚公司
如果配饰看起来很廉价或者劣质,也会减分,如果没有把握,什么都不戴反而最安全
4.对发型有什么要求?
无论男女生,清爽干净都是基本要求
建议梳看起来干练,凸显精神气的发型,没人愿意招来的员工看起来无精打采
有些职位,比如银行柜员头发需要扎起来,面试的时候应该了解一下
头发颜色也很重要,不要太过标新立异
补充一个,很多人紧张的时候、或者习惯性喜欢拨弄头发,这个小细节在面试时候非常减分
5.到底要不要化妆?
建议轻薄淡妆,看起来更精神,也是表示对对方的尊重和重视
女生化淡妆优于浓妆和不化妆
眼影、假睫毛、大红唇都不建议,简单打底、补上眉毛和口红已经可以应付面试妆了
6.背什么包?
方方正正的、能放下简历又不会弄皱的包最好。记得面试要自备一份简历
不要背一眼就能认出很贵的包。如果面试的职位月薪三千,但背了一个铂金包来...
水桶包、波西米亚流苏包、迷你双肩包,这些都留着去度假或逛街吧,别背去面试
包要跟整体服装搭配,不要穿得很精神,但包确实软趴趴的皱成一团
7.可以喷香水吗?
不建议,有人对某些香味过敏、或者患哮喘,不排除你会遇到这样的HR
如果面试在狭小的密闭空间,浓烈香味会引起人的不适
香水看面试官个人喜好,味道不宜过于浓郁,要清新自然
不喷香水是比较安全的做法
可以吃点口香糖,不要因为口气给人留下不好的印象,但记得面试前一定要吐掉
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